Աշխատավարձի ամսական բաշխում. Ինչպես հատկացնել անձնական բյուջեն կամ կուժի մեթոդը

Անձնական բյուջե կազմելու հիմնական խնդիրը ոչ միայն վարկի դեբետը նվազեցնելն է, այլ ծախսերը ճիշտ բաշխելը, որպեսզի աշխատավարձից առաջ վերջին շաբաթվա ընթացքում ստիպված չլինեք ձեռքից բերան պարտք վերցնել կամ ապրել:

Բյուջեն կարող եք պլանավորել հատուկ կամ ցանկացած աղյուսակում. սկզբունքը նույնն է:

Որպես կանոն, աշխատավարձի հիմնական մասը տրվում է ոչ թե ամսվա առաջին օրը, այլ 5-ին, 10-ին կամ 15-ին։ Ուստի ավելի հարմար կլինի բյուջեն պլանավորել ոչ թե օրացուցային ամսվա, այլ աշխատավարձից մինչև աշխատավարձ ընկած ժամանակահատվածի համար, օրինակ՝ մարտի 10-ից ապրիլի 9-ը։

Եկամուտ

Նախ պետք է գրանցել բոլոր ֆինանսական մուտքերը, որպեսզի հասկանաք, թե որքան ունեք: Պետք է հաշվի առնել եկամտի բոլոր աղբյուրները՝ աշխատավարձ, հավելավճար, կես դրույքով աշխատանք, բնակարան վարձակալությունից ստացված գումար և այլն։ Անկայուն եկամուտների դեպքում իմաստ ունի բյուջե ձևավորել, երբ հստակ գիտեք, թե որքան ունեք, օրինակ, քարտում գումարը ստանալու օրը:

Ծախսեր

Առաջինը մուտքագրվում են ծախսային հոդվածները, առանց որոնց հնարավոր չէ անել։ Այս ցանկը կունենա մոտավորապես այսպիսի տեսք.

1. Սնունդ (ներառյալ լանչերը աշխատավայրում, եթե ուտում եք սրճարանում):
2. Կոմունալ վճարումներ.
3. Ուղղություններ.
4. Բջջային կապ.
5. Համացանց.
6. Կենցաղային քիմիական նյութեր.

Բնականաբար, ցանկը պարտադիր վճարումներտարբեր կլինի յուրաքանչյուր մարդու և յուրաքանչյուր ընտանիքի համար: Ուղեվարձերը կարող են փոխարինվել բենզինի արժեքով։ Խրոնիկ հիվանդություններ ունեցողները հաշվի կառնեն դեղերի վրա ծախսվող գումարները. Նույն ցանկում ներառվելու են վարկի գծով վճարումներ, վճարումներ մանկապարտեզեւ այլն։ Միևնույն ժամանակ, շաբաթ օրերին ավանդական այցելությունը կինոթատրոն և նմանատիպ ծախսային հոդվածները պարտադիր չեն։

Կանոն դարձրեք ամեն ամիս «կայունացման հիմնադրամ» գումար դնելը: Դա կարող է լինել ֆիքսված գումար կամ եկամտի տոկոս:

Պարտադիր ծախսերը հանելուց հետո մնացած գումարով գումարը կարող է կատարվել երկու եղանակով.

1. Դուք գումար եք հատկացնում զվարճանքի, հագուստի և տարբեր հարմարությունների համար։
2. Մնացած գումարը բաժանում եք ամսվա օրերի քանակին։

Առաջին մեթոդով ամեն ինչ պարզ է՝ դուք որոշում եք, որ ֆիլմի վրա կծախսեք 3000 ռուբլի, նույնքան էլ հագուստի վրա և այլն։ Երկրորդ մեթոդը արժե ավելի մանրամասն քննարկել:

Ենթադրենք, ձեզ մնացել է 15500 ռուբլի, իսկ ամսում կա 31 օր։ Սա նշանակում է, որ դուք կարող եք ծախսել օրական 500 ռուբլի: Ընդ որում, բյուջեում արդեն իսկ հաշվի են առնվում պարտադիր ծախսերը, ուստի այդ գումարը հաշվարկվում է միայն հաճելի ծախսերի կամ ֆորսմաժորային հանգամանքների համար։ Համապատասխանաբար, եթե օրական այս գումարից ավելի եք ծախսում, ապա անցնում եք կարմիրի մեջ, իսկ ամսվա վերջում ստիպված կլինեք սեղմել գոտին։ Եթե ​​ոչինչ չծախսեք, ապա երկու շաբաթվա ընթացքում կխնայեք 7000 ռուբլի, որը կարելի է ծախսել մեծ բանի վրա։

Ֆինանսական ժամանակաշրջանի վերջում մնացած գումարը կարող է ծախսվել կամ մի կողմ դնել: Առաջին ճանապարհը հաճելի է, երկրորդը՝ ռացիոնալ։

Ինչպես կազմել տարվա բյուջեն

Տարեկան ֆինանսական պլանը կանոնավոր ճշգրտումների կարիք կունենա ինչպես ծախսերի, այնպես էլ եկամուտների համար, այնպես որ դրա բոլոր սյունակները պետք է ստեղծվեն կրկնօրինակով՝ կանխատեսված և փաստացի:

Եկամուտ

Եթե ​​դուք կանոնավոր եկամուտ ունեք

Շահույթի ֆիքսված չափով եկամուտների բաժնում պարզապես մուտքագրում եք աշխատավարձ և այլ կայուն եկամուտ: Միակ բանը, որ կխանգարի իրերի սովորական ընթացքը, արձակուրդային վարձատրությունն է։ Սովորաբար արձակուրդից առաջ գումար են տալիս այն օրերի համար, որոնց ընթացքում հանգստանալու ես, բայց հետո աշխատավարձիցդ ինչ-որ գումար բաց կթողնես։ Բայց ընդհանուր առմամբ, կանխատեսման փուլում, հատկապես, եթե առաջին անգամ եք բյուջետավորում, բավական կլինի օգտագործել միայն աշխատավարձը բոլոր ամիսների համար։

Եթե ​​դուք ունեք անկայուն եկամուտ

Անկանոն եկամուտների դեպքում եկամուտը կանխատեսելու երեք եղանակ կա.

1. Համոզված եք, որ ամսական կստանաք կյանքի համար բավարար գումար, թեև դրա ճշգրիտ չափը չգիտեք։

Հաշվեք ձեր միջին եկամուտը և օգտագործեք այն հաշվարկելու համար: Եթե ​​ցանկացած ամսում կանխատեսված գումարից ավելի եք վաստակում, ավելցուկը տեղափոխեք խոզուկ: Դուք դրան կհասնեք, եթե միջինից քիչ վաստակեք:

2. Դուք չունեք մշտական ​​եկամուտև դու վստահ չես, թե ինչ կլինի:

Ավելի լավ է հաշվարկների համար հիմք ընդունել նվազագույն եկամուտը։ Այս դեպքում բյուջեի պլանավորումը կդառնա աստղանիշով առաջադրանք, սակայն ֆինանսական անակնկալներ չեն լինի։

3. Ձեր եկամտի մի մասը կայուն է, սակայն եկամուտների ճշգրիտ չափը դժվար է կանխատեսել։

Օրինակ, դուք ստանում եք ֆիքսված աշխատավարձ, իսկ բոնուսի առկայությունը կախված է բազմաթիվ գործոններից: Հետո արժե բյուջեն այնպես պլանավորել, որ կայուն եկամուտը ծածկի բոլոր առաջնային կարիքները, իսկ մնացածի վրա ծախսես ըստ իրավիճակի։

Մի մոռացեք հաշվի առնել եկամուտները, որոնք ստանում եք անկանոն՝ եռամսյակային բոնուս (երեք ամիսը մեկ), վերադարձ. հարկային նվազեցում(տարին մեկ անգամ) և այլն:

Օրինակ, վերցնենք մի իրավիճակ, երբ եկամտի մեծ մասը կայուն է՝ սա աշխատավարձ է։ Նվազագույն հավելավճարը 3000 ռուբլի է, և մենք այս ցուցանիշը կօգտագործենք կանխատեսման մեջ: Մենք նաև նշում ենք, որ օգոստոսին տարեդարձի համար պետք է նվիրաբերվի առնվազն 20,000 ռուբլի. ծնողները խոստացել են 15,000, ընկերները, հավանաբար, կտան առնվազն 5,000:

Ծախսեր

Ծախսերը պլանավորելիս ամսվա սյունակներում գրեք պարտադիր ծախսերը՝ սնունդ, կոմունալ ծառայություններ, ճանապարհորդություն, բջջային կապ, կենցաղային քիմիա և այլն։ Նկատի ունեցեք, որ ձմռանը ջեռուցման պատճառով կոմունալ վճարներն ավելի են բարձրանում, և դուք ավելի շատ կծախսեք բջջային կապի վրա, օրինակ՝ մայիսին, քանի որ արձակուրդ եք գնում։ Այս փոփոխությունները պետք է ներառվեն բյուջեում։

Այսպիսով, օրինակում երևում է, որ ջեռուցման սեզոնն ավարտվել է մարտին, ուստի բնակարանային և կոմունալ ծառայությունների վերջին բարձրացված վճարը նախատեսված է ապրիլին։ Մայիսյան տոները նույնպես արտացոլված են. Բյուջե ստեղծողը նախատեսում է երեք շաբաթով գնալ տատիկի մոտ: Տոմսերն արդեն գնված են, ուստի այս թափոնների մասին մտածելն անիմաստ է: Բնակարանային և կոմունալ ծառայությունները դիտարկվում են ըստ ստանդարտների և չեն փոխվելու։

Միևնույն ժամանակ, մեր հերոսը երեք շաբաթ գումար չի ծախսի ճանապարհորդության վրա։ Իսկ սննդի ծախսերը կիսով չափ կրճատեց՝ մեկ շաբաթ տանը սնվելու է, մթերքի ծախսերի մի մասն էլ տատիկից է վերցնում։

Հաջորդ քայլը պարտադիր, բայց անկանոն ծախսերի արձանագրումն է։ Ենթադրենք, որ մայիսին անհրաժեշտ է հարկ վճարել բնակարանի և մեքենայի համար նոյեմբերին, արձակուրդ ունեք մայիսին, տարեդարձը օգոստոսին, իսկ մարզասրահի անդամակցությունը ավարտվում է դեկտեմբերին։ Առանձին-առանձին հաշվի առեք տոների համար նվերներ գնելու անհրաժեշտությունը:

Խոշոր ծախսերը կարելի է ծրագրել երկու եղանակով.

1. Գտեք ամբողջ գումարը ամսական բյուջեից:
2. Բաժանեք այն մի քանի ամսվա ընթացքում:

Օրինակի հերոսը օգտագործել է առաջին մեթոդը տարեդարձի համար ծախսերի պլանավորման համար, իսկ երկրորդը OSAGO-ի համար:

Մնում է հաշվի առնել բյուջեի խնայողությունները եւ հաշվել մնացորդը։ Ժամանցային օրինակում, ըստ կանխատեսման, մնում է 8020 ռուբլի (օրական 258,7 ռուբլի):

Բյուջեի ճշգրտում

Ամեն ամիս, բոլոր աղբյուրներից եկամուտ ստանալուց հետո, բյուջեն պետք է ճշգրտվի, որպեսզի որոշվի, թե իրականում ինչ գումար կա։ Երբ տեղեկատվությունը հասանելի է դառնում, ծախսերի փոփոխությունները նույնպես պետք է հաշվի առնվեն:

Օրինակի անձը ավելի շատ բոնուս է ստացել, քան սակարկել է:

Նա մի քիչ ավելի քիչ է ծախսել նաև սննդի և բջջային կապի վրա, մի քիչ ավելի շատ՝ բնակարանային և կոմունալ ծառայությունների վրա։ Ի վերջո, ի վերջո պարտադիր պահումներնրա ձեռքում կա 12535 ռուբլի (օրական 404,3 ռուբլի), ինչը գրեթե կրկնակի գերազանցում է նախորդ արդյունքը։

Հարկ է հիշել, որ նույնիսկ եթե դուք չափազանց կարգապահ եք հավատարիմ ֆինանսական պլան, կազմված՝ հաշվի առնելով բոլոր մանրուքները, հանգամանքները կարող են լրջորեն կարգավորել բյուջեն։ Աշխատանքը կորցնելը, բարձրացում ստանալը և երեխա ունենալը կպահանջեն լուրջ փոփոխություններ ֆինանսական ռազմավարություն. Բայց նույնիսկ վատ բյուջեն ավելի լավ է, քան ընդհանրապես չկա:

Այս հոդվածը Big Lifehacker Challenge-ի մի մասն է: Մենք ստեղծեցինք այն, որպեսզի ձեզ մոտիվացիա տա վերջապես փոխելու ձեր կյանքը:

Եթե ​​ցանկանում եք դառնալ ձեր լավագույն տարբերակը, միացեք Մեծ մարտահրավերին, կատարեք առաջադրանքները և ստացեք նվերներ։ Ամեն ամիս մենք նվիրում ենք iPhone XR, ինչպես նաև կխաղարկենք Թաիլանդ ուղևորությունը երկու հոգու համար:

Սպասում ենք աշխատավարձի, մենք արդեն գիտենք ուր կգնա նադրա մեծ մասը վճարովի է կոմունալ ծառայություններ, պարտքեր, սնունդ, անհրաժեշտ իրերի գնում։ Միևնույն ժամանակ, մեր հոգու խորքում մենք աղոտ կռահում ենք, որ այն կծախսվի այնպես, ինչպես բոլոր նախորդները՝ ինքնաբուխ, չմտածված և շատ արագ։

Եվ այսպես, երկար սպասված վարձատրությունից ընդամենը մեկ շաբաթ է անցնում, ու դրանից միայն արցունքներ են մնում։ զվարճալի փաստԻնչքան էլ ստանանք, ամեն ինչ մաքուր է ծախսվում։ Միշտ կլինի «անհրաժեշտ» մի բան, որը պետք է շտապ գնել։ Ու նորից մոտենում է աշխատավարձի օրը, ու նորից ողբում ենք առանց դրամապանակում ոչ մի կոպեկ խնայողությունների մեր անկատար ծրագրերը։

Գաղտնիքն այն է, որ մենք ի վիճակի ենք ցանկացած գումար ծախսել ամեն տեսակ հիմար բաների վրա, եթե չսովորենք գիտակցաբար ծախսել: Ծախսերը ճիշտ պլանավորելու և գումար խնայելու համար կա գումար բաշխելու հիանալի միջոց՝ սափոր մեթոդը կամ, ինչպես նաև կոչվում է, ծրարային մեթոդ: Այն բաղկացած է ստացված միջոցների բաշխումից վեց տարբեր «սափորների» միջև։ Պատկերացրեք, որ ունեք վեց բանկա, որոնցից յուրաքանչյուրի մեջ անպայման պետք է դրեք դրա հասանելիք գումարը։ Խստիվ արգելվում է մեկ սափորից վերցնել՝ երկրորդի պակասը ծածկելու համար։

Ինչպես հատկացնել անձնական բյուջե մեկ ամսվա համար

1. Անհրաժեշտ ծախսեր (եկամտի 55%-ը). Սա ներառում է բաներ, առանց որոնց դուք իսկապես չեք կարող անել՝ սնունդ, ճանապարհորդություն, կենցաղային քիմիա, անհրաժեշտ հագուստ, տարբեր ծառայությունների վճարում (վարսավիրանոց, կոշիկի վերանորոգում): Կարելի է ասել՝ կես աշխատավարձով ապրելն անհնար է։ Նույնիսկ իմ ստացած գումարը չի բավականացնում առաջին անհրաժեշտության համար։ Բայց սա միայն պատրանք է. ամեն ինչ չէ, որ անհրաժեշտ է թվում: Ինչ-որ կերպ մարդիկ ապրում են ձեր աշխատավարձի կեսով:
2. Թանկ գնումներ (10%). Այս գումարով դուք կարող եք գնել նոր հեռախոսկամ թանկարժեք հագուստ, զարդեր և այլ նորաձևության պարագաներ: Եթե ​​դուք հատուկ խնայում եք թանկարժեք իրերի համար, ապա դրանք կարող եք շատ ավելի հաճախ գնել, քան փորձել միջոցներ քամել նրանց համար ընդհանուր բյուջեից, և նույնիսկ ավելին, վարկերի միջոցով:
3. Խնայողություններ (10%). Սա այն գումարն է, որը հետագայում կդառնա ձեր հարմարավետ կյանքի հիմքը։ Դրեք դրանք ձեր բանկային հաշվին, ուղարկեք ավանդ: Ոչ մի դեպքում դրանք չպետք է ծախսվեն՝ միակ բանը, որ կարելի է ծախսել, ստացված տոկոսն է։ Եթե ​​դուք խստորեն պահպանում եք այս ռազմավարությունը, մի քանի տարի հետո դուք կկարողանաք արժանապատիվ գումար կուտակել, այնուհետև դառնալ լիարժեք ներդրող կամ բացել ձեր սեփական բիզնեսը, ընդհանրապես, այն շրջանառության մեջ դրեք:
4. Ծախսեր (10%). Ծախսելը միշտ հաճույք է, և դուք կարող եք դա անել օգուտով, եթե չափումը գիտեք: Գումարի այս մասը կարող եք ծախսել այն ամենի վրա, ինչ ցանկանում եք՝ գնալ կարճատև ճանապարհորդության, գնալ համերգի, գնալ ռեստորան, գնալ skydiving կամ գնել թանկարժեք ալկոհոլ: Ավելի երջանիկ է նա, ով միջոցների մի մասը ծախսում է իր փոքրիկ քմահաճույքների վրա և դրանից հետո չի զղջում։ Սա նշանակում է, որ նա ունի ավելի շատ էներգիա, ոգեշնչում և արդյունքում՝ զարգանալու և նոր բարձունքների հասնելու ցանկություն։ Երբեմն ձեզ մի փոքր հիմար բաներ վերաբերվեք, բայց հիշեք, որ մնաք տասը տոկոսի սահմաններում: Ինչպես կատարել այս ծախսերը, կախված է ձեզանից: Դուք կարող եք ամեն ամիս գումար ծախսել փոքր հարմարությունների վրա, կամ կարող եք հավաքել վեց ամիս, այնուհետև ամբողջությամբ դուրս գալ:
5. Ուսուցում (10%). Եվ կարևոր չէ, որ դուք վաղուց ավարտել եք համալսարանը գերազանցությամբ, դուք պետք է անընդհատ սովորեք: Այժմ տեղեկատվությունը շատ արագ թարմացվում է, և եթե մի քանի տարի չլրացնեք ձեր գիտելիքները, հեշտությամբ կարող եք հայտնվել մասնագիտական ​​կյանքի լուսանցքում: Դասընթացներ, առցանց դասընթացներ, տեղեկատու գրքեր և գրականություն, շփում ոչ ռեզիդենտ և արտասահմանյան գործընկերների հետ՝ այս ամենը պահանջում է ոչ միայն ժամանակ, այլև գումար: Թող որ դուք ունենաք դրանք: Բացի այդ, ոչ ոք չի չեղարկել անձնական զարգացումը. կան բոլոր տեսակի ծրագրեր ֆինանսների կառավարման, վախերի, բարդույթների, ծուլության և այլ խոչընդոտների հետ աշխատելու համար, որոնք խանգարում են հաջողությանը:
6. Նվերներ և բարեգործություն (5%). Միշտ լավ է մի փոքր լրացուցիչ կանխիկ գումար ունենալ, եթե ձեզ անսպասելիորեն հրավիրեն ծննդյան կամ հարսանիքի: Եվ դուք պետք չէ, կարմրելով, քաոսային արդարացումներ տալ, - ասում են, չեք կարող գնալ, քանի որ ձեր սիրելի թութակը հիվանդ է: Բայց իրականում կա միայն մեկ պատճառ՝ առանց նվերի գնալը ամոթ է, բայց դրա համար գումար չկա։ Նախատեսված տոներին կարող եք գումար վերցնել նույն սափորից։ Սիստեմատիկ կերպով մի կողմ դնելով ձեր եկամտի մի մասը՝ դուք կարող եք բերել բավականին պարկեշտ նվերներ, որոնք դուր կգան հասցեատերերին: Եթե ​​միջոցները դառնան ավելին, քան դուք պատրաստվում եք ծախսել, ապա ավելցուկը կարող է տրամադրվել անտուն կենդանիների բուժմանը կամ կարիքավորներին օգնելու համար:

Իհարկե, այնքան էլ հեշտ չէ դիմակայել գայթակղությանը եւ խնայված գումարը ծախսել չպլանավորված գնումների վրա։ Բայց փորձեք համախմբվել և հետևել պլանին, և կտեսնեք, թե ինչպես է ձեր բյուջեն անվերահսկելի անիմաստ քաոսից վերածվում համահունչ և հասկանալի համակարգի:

Կոնկրետ աշխատակցի աշխատավարձի որոշումը և թիմի աշխատակիցների միջև աշխատավարձի ու բոնուսային ֆոնդի բաշխումը չափազանց նուրբ խնդիր է։ Այստեղ սխալը կարող է հանգեցնել աշխատուժի արդյունավետության նվազման, արժեքավոր աշխատակիցների կորստի և նույնիսկ ընկերությունում իրական հեղափոխության: Ինչի՞ վրա պետք է ուշադրություն դարձնել աշխատավարձը բաժանելիս:

Մոտեցումները տարբեր են

Հիմնականում աշխատավարձի հաշվարկման մի քանի հիմնական մոտեցում կա.

1. Սակագնային ցանց. Սա մեթոդ է, որի դեպքում որոշակի պաշտոնի մասնագետը ստանում է որոշակի դրույքաչափ: Ձեռքբերում լինելը Խորհրդային համակարգ, նման մոտեցումը, նույնիսկ իր բնորոշ որոշ թերություններով հանդերձ, դեռևս կարող է արդյունավետորեն կիրառվել, հատկապես խոշոր արդյունաբերություններում, շինարարության մեջ, այսինքն՝ ձեռնարկություններում, որտեղ բավական է. մեծ թվովաշխատողները և նրանց գործառույթները լավ կանոնակարգված են: Սակագինը, որպես կանոն, կապված է աշխատողի որակավորման հետ։
2. Աշխատավարձի որոշում՝ ըստ աշխատաշուկայի մասնագետի արժեքի. Գործատուն ուսումնասիրում է շուկայում անհրաժեշտ մասնագետների առաջարկը՝ կախված պահանջվող իրավասություններից, և այդ տվյալների հիման վրա կազմում է աշխատավարձի առաջարկ։
3. Գնահատում. Աշխատավարձը որոշվում է՝ կախված աշխատողի կատարողականի գնահատականից՝ ըստ որոշակի չափանիշների։ Որպես չափանիշներ կարելի է ընտրել պատասխանատվության աստիճանը, անհրաժեշտ որակավորումները, ձեռնարկության համար նշանակությունը և այլն։Այս մոտեցմամբ ձեռնարկությունում յուրաքանչյուր պաշտոն գնահատվում է ըստ սահմանված չափանիշների։ Յուրաքանչյուր գնահատման միավոր նշանակվում է որոշակի դրամական համարժեք: Այսպիսով, ընդհանուր միավորը կլինի չափը աշխատավարձեր.

Գնահատման համակարգը թույլ է տալիս մեզ համար անսովոր իրավիճակներ, օրինակ, երբ մասնագետ ինժեները կստանա ավելին, քան սեփական բաժնի կամ բաժնի պետը։ Ի վերջո, ամբողջ ընկերության աշխատանքը կախված կլինի տվյալ անձի աշխատանքից: Գնահատման տեխնոլոգիան կարող է թույլատրվել կիրառել միայն համակարգային ընկերությունների կողմից բարձր մակարդակբիզնես գործընթացների պաշտոնականացում.

Ամեն դեպքում, աշխատավարձի որոշման բոլոր մոդելները կապված են աշխատանքի ծախսերի հետ տարածաշրջանային շուկաներաշխատուժ. Եթե ​​հանկարծ ունենանք 100 հազար դասախոս, ապա նրանց աշխատավարձն ակնհայտորեն կնվազի, իսկ եթե ամբողջ Ուկրաինայում դռնապանների թիվը հասցվի 1 հազարի, ապա նրանց աշխատավարձը, բնականաբար, կտրուկ կբարձրանա։

Մասնագետի աշխատավարձը, առաջին հերթին, պետք է կախված լինի նրա ձեռքբերումներից, բիզնեսի վրա ունեցած ազդեցության աստիճանից, իր կատարած առաջադրանքների յուրահատկությունից կամ ընկերությունում ունեցած դերից, ինչպես նաև որակավորումներից և մասնագիտական ​​հմտություններից։ Բացի այդ, շուկայի համար չափանիշը (ստանդարտի սահմանումը) չի խանգարի, թե ինչպիսի փոխհատուցումներ են առաջարկվում նման մասնագետներին:

Այդ քաղցր բառը «պրեմիում»

Աշխատավարձը հաճախ բաժանվում է մի քանի մասի` կայուն և բոնուս: Այս մասերը բաշխելիս կան նաև որոշակի սկզբունքներ. Օրինակ, եթե բոնուսային մասը ցածր է կայուն աշխատավարձի 25%-ից, ապա դա շատ թույլ մոտիվացնող ազդեցություն ունի։ 15% ոչ համակարգային հավելավճարներ (օրինակ՝ ցածր Նոր Տարի) սովորաբար աշխատակիցների կողմից որպես պարգև չեն դիտվում: Իսկ աշխատավարձի 5%-ի չափով հավելավճարները կարող են լիովին նյարդայնացնել թիմին՝ ասում են՝ «շնորհակալություն դրա համար, ագահներ»։

Սպիտակ օձիքի աշխատողների համար սովորական բոնուսային ֆոնդը կազմում է աշխատավարձի 30%-ից մինչև 50%-ը, կապույտ օձիքի աշխատողների համար՝ աշխատավարձի 25%-ից մինչև 30%-ը, իսկ այն մարդկանց համար, ովքեր ուղղակիորեն գումար են բերում ընկերությանը (օրինակ՝ ընկերության ղեկավարները, վաճառքի բաժնի ղեկավարները) բոնուսները կարող են լինել հնարավորինս մեծ՝ մինչև աշխատավարձի 100%-ը:

Հարկ է նշել, որ բանվոր դասակարգի աշխատավարձի ավելի քան 30%-ի չափով հավելավճարները կարող են մեծ անհանգստության և անկայունության զգացում առաջացնել, քանի որ աշխատողների այս կատեգորիան մոտավորապես մտածում է հետևյալ կարծրատիպով. «Ես որոշակի աշխատանք եմ կատարել. Ըստ այդմ, այս կարծրատիպի ոչնչացումը չափազանց ռիսկային է, քանի որ այն մարդկանց անհանգստություն, անվստահություն և նույնիսկ կարող է նյարդայնացնել, ինչը չի նպաստում. բարձր կատարողականաշխատուժ. Եթե ​​նման բոնուսները վճարվում են համակարգված և հազվադեպ են կրճատվում, ապա աշխատողները սկսում են դրանք դիտարկել որպես աշխատավարձ, իսկ բոնուսների կրճատումը որպես աշխատավարձը խլելու գործընթաց:

Բոնուսի մասին որոշում կայացնելիս կարևոր է գնահատել բարձրացման պատճառը՝ կապված ինչի՞ հետ է դա անհրաժեշտ։ Սրանք գերձեռքբերումներ են, շուկայական փոխհատուցումներին չհամապատասխանելը կամ տարեկան ինդեքսավորումը (եթե սա բոլոր աշխատողների համար է):

Նորից կանդրադառնամ ձեռքբերումների և դրված նպատակների գերակատարման թեմային՝ սա պարգևատրելու միակ նորմալ միջոցն է։ Զարմանալի չէ, որ ամերիկացիներն այս մոտեցումն անվանում են մերիտոկրատիա (փոխհատուցում ըստ արժանիքների): Ո՛չ պաշտոնի մակարդակը, ո՛չ պաշտոնավարման տեւողությունը գնահատական ​​չեն կարող լինել, քանի որ մեր ու համաշխարհային տնտեսության ներկա պայմաններում ու բիզնեսի կանոններում սա այլեւս կիրառելի չէ։

Բոնուսներն ակնհայտորեն պետք է կապված լինեն անձնակազմի աշխատանքի հետ, որի դեպքում նրանք կկատարեն մոտիվացնող գործառույթ։ Հակառակ դեպքում դրանք կընկալվեն որպես պատահական վճարումներ՝ «բախտավոր» կամ «անհաջող»։

Նույնը վերաբերում է վատ աշխատանքի համար նյութական պատիժներին. եթե նրանք չեն հետևում «երկաթի» սխալ վարքագծին, ապա կորցնում են ողջ մոտիվացիոն նշանակությունը՝ աշխատողի աչքում վերածվելով դժբախտ պատահարի: Այստեղ պետք է հիշել, որ Ուկրաինայի օրենսդրությունում աշխատավարձի հետ կապված «տուգանքներ» չկան, և կարող է փոխվել միայն բոնուսային մասը։

Թափանցիկություն և արդարություն

Ղեկավարության որոշումներն այն մասին, թե ով է ընկերությունում բարձրացնել աշխատավարձերը կամ բոնուսներ տալ, և ովքեր՝ ոչ, պետք է հնարավորինս թափանցիկ լինեն, քանի որ աշխատակիցների կողմից միջոցների բաշխման սկզբունքի սխալ ըմբռնումը սպառնում է առաջացնել անձնական կոնֆլիկտներ և թիմում անառողջ մթնոլորտ:

Աշխատավարձերի և բոնուսային ֆոնդերի հաստատումը պետք է ենթադրի որոշակի «արդարություն» որոշակի կազմակերպության շրջանակներում մարդկանց և գերատեսչությունների հիերարխիայի հարաբերություններում: «Արդար» բաշխման նման հավասարակշռության խախտումը կարող է հանգեցնել թիմում կլիմայի լուրջ վատթարացման և աշխատակիցների ուժեղ դեմոտիվացիայի։ Եվ չնայած ընկերությունները հաճախ փորձում են աշխատակիցներից թաքցնել իրենց գործընկերների աշխատավարձերը, իրականում դա գրեթե ոչ մեկին չի հաջողվում։

Նա նշում է, որ պրեմիում բյուջեի սղության դեպքում անհրաժեշտ է բացահայտել հիմնական բիզնես դիրքերը և առաջին հերթին աջակցել նրանց։ Մյուս կողմից, սա կարող է հանգեցնել բիզնեսի կախվածության այս մասնագետներից, իսկ սա արդեն բացահայտ մենեջմենթի բացակայություն է, քանի որ նման աշխատակիցները կարող են ի վերջո շանտաժի ենթարկել ընկերության ղեկավարությանը` պահանջելով աշխատավարձի անհիմն բարձրացում։ Ուստի կադրային ծառայության սովորական պրակտիկան ընկերության կադրերի ռեզերվի ստեղծումն է, որից ճիշտ ժամանակին կարող է փոխարինվել ցանկացած (իդեալական) մասնագետ։ Սա թույլ է տալիս մասնագետի աշխատանքի գնահատականը կառուցել նրա գործունեության արդյունավետության հստակ չափանիշների, այլ ոչ թե նրա լիազորությունների վրա:

Իրավիճակը կանխելու համար, երբ արժեքավոր աշխատողը դառնում է շորթող, փորձագետները խորհուրդ են տալիս փորձել հնարավորինս ձևականացնել աշխատավարձերն ու բոնուսները «կիսելու» գործընթացը և ամսից ամիս չփոխել աշխատավարձերը, քանի որ «հարցնում էին» կամ «եռամսյակը լավն էր», և աշխատակիցները պետք է ավելի հաճախ հարց տան.

Ընտանիքը մանրանկարչության պետություն է՝ ունի ղեկավար, խորհրդական, սուբսիդավորվող բնակչությունը», եկամուտների և ծախսերի հոդվածներ. Պլանավորում, բաշխում և սեկվեստր ( ծանոթ բառեր?) ընտանեկան բյուջեն կարևոր խնդիր է։ Ինչպե՞ս խնայել և խնայել առանց սովի սնվելու: - Ստեղծել ընտանիքի կողմից ստացված միջոցների հաշվառման աղյուսակ և վերանայել վճարումների կառուցվածքը:

• Փող- մարդու ստեղծած ամենամեծ գործիքներից մեկը։ Նրանք կարող են գնել ազատություն, փորձ, ժամանց և այն ամենը, ինչը կյանքը դարձնում է ավելի հարմարավետ։ Բայց դրանք կարելի է մսխել, ով գիտե որտեղ ծախսել, անիմաստ վատնել։

Քսաներորդ դարասկզբի լեգենդար ամերիկացի դերասան Ուիլ Ռոջերսասաց.

«Չափազանց շատ մարդիկ փող են ծախսում այնպիսի բաների վրա, որոնք իրենց պետք չեն, որպեսզի տպավորեն մարդկանց, ում դուր չեն գալիս»:

Վերջին մի քանի ամիսների ընթացքում ձեր եկամուտը պակասե՞լ է ձեր ծախսերից: Այո? Այդ դեպքում դու մենակ չես, այլ մեծ ընկերությունում։ Խնդիրն այն է, որ դա շատ չէ լավ ընկերություն. Պարտքերը, վարկերը, տույժերը և ուշ վճարումները ձնագնդի պես աճում են... ժամանակն է դուրս թռչելու խորտակվող նավից:

Ինչու՞ պետք է ընտանեկան բյուջե պահել

«Փողը պարզապես գործիք է. Նրանք ձեզ կտանեն այնտեղ, ուր ուզում եք գնալ, բայց նրանք ձեզ չեն փոխարինի որպես վարորդ», - ռուսաստանաբնակ գրող, ով արտագաղթել է ԱՄՆ Այն Ռանդը, անձամբ իմացել է սեփական ֆինանսները պլանավորելու և բյուջետավորելու անհրաժեշտությունը:

Անհամոզի՞չ։ Այստեղ երեք լավ պատճառսկսել պլանավորել ընտանեկան բյուջե:

1. Ընտանեկան բյուջեի հաշվարկը կօգնի ձեզ պարզել երկարաժամկետ նպատակները և աշխատել տվյալ ուղղությամբ։ Եթե ​​դուք աննպատակ շեղվում եք՝ գումար գցելով յուրաքանչյուր գրավիչ ապրանքի վրա, ինչպե՞ս կարող եք գումար խնայել և երկար սպասված արձակուրդ վերցնել, մեքենա գնել կամ հիփոթեքի համար կանխավճար կատարել:
2. Ընտանեկան բյուջեի ծախսերի աղյուսակլույս է սփռում ինքնաբուխ ծախսերի վրա և ստիպում է վերանայել գնումների սովորություններ. Իսկապե՞ս ձեզ անհրաժեշտ են 50 զույգ սև բարձրակրունկներ: Ընտանեկան բյուջեի պլանավորումը ստիպում է ձեզ առաջնահերթություն տալ և նորից կենտրոնանալ ձեր նպատակներին հասնելու վրա:
3. Հիվանդությունը, ամուսնալուծությունը կամ աշխատանքի կորուստը կարող են լուրջ պատճառ դառնալ ֆինանսական ճգնաժամ. Արտակարգ իրավիճակները տեղի են ունենում ամենաանպատեհ պահերին։ Դրա համար բոլորին անհրաժեշտ է պահուստային ֆոնդ։ Ընտանեկան բյուջեի կառուցվածքը պարտադիր կերպով ներառում է սյունակ « խնայողություն«- ֆինանսական բարձ, որը կօգնի ձեզ ջրի երեսին մնալ երեքից վեց ամիս:

Ինչպես բաշխել ընտանեկան բյուջեն

Ընտանեկան բյուջեի պլանավորման մի քանի հիմնական կանոններ, որոնք մենք կներկայացնենք այստեղ, կարող են կոպիտ ուղեցույց ծառայել որոշումներ կայացնելու համար։ Յուրաքանչյուրի վիճակը տարբեր է և անընդհատ փոփոխվում է, բայց հիմնական սկզբունքները լավ մեկնարկային կետ են:

50/20/30 կանոն

Էլիզաբեթ և Ամելիա Ուորեն, գրքի հեղինակներ Ձեր ամբողջ արժեքը. Կյանքի համար գումարի վերջնական պլան(թարգմանության մեջ) Ձեր ողջ բարեկեցությունը՝ պետ դրամական պլանկյանքի համար») նկարագրեք պարզ, բայց արդյունավետ մեթոդբյուջետավորումը։

Տնային տնտեսությունների ծախսերը 20 տարբեր կատեգորիաների բաժանելու փոխարեն, նրանք խորհուրդ են տալիս բյուջեի կառուցվածքը բաժանել երեք հիմնական բաղադրիչների.

• Եկամտի 50%-ը պետք է ծածկի հիմնական ծախսերը, ինչպիսիք են բնակարանը, հարկերը և մթերային ապրանքները.
• 30% - կամընտիր ծախսեր՝ ժամանց, սրճարան գնալ, կինոթատրոն և այլն;
• 20%-ը գնում է վարկերի ու պարտքերի մարմանը, ինչպես նաև որպես պահուստ առանձնացվում է։

80/20 կանոն

Քայլ 2. Որոշեք ընտանեկան բյուջեի եկամուտներն ու ծախսերը

Ժամանակն է դիտարկել ընտանեկան բյուջեի կառուցվածքը: Սկսեք կազմելով եկամտի բոլոր աղբյուրների ցանկը՝ աշխատավարձ, ալիմենտ, թոշակ, կես դրույքով աշխատանք և ընտանիք գումար ստանալու այլ տարբերակներ:

Ծախսերը ներառում են այն ամենը, ինչի վրա գումար եք ծախսում:

Ծախսերը բաժանեք հաստատուն և փոփոխական վճարումների: Լրացրեք փոփոխական և ֆիքսված ծախսերի դաշտերը ընտանեկան բյուջեի պահպանման աղյուսակում՝ հիմնվելով ձեր սեփական փորձի վրա: մանրամասն հրահանգներհաջորդ գլխում excel ֆայլի հետ աշխատելու մասին:

Բյուջեի հատկացումը պետք է հաշվի առնի ընտանիքի չափը, կենսապայմաններըև «հասարակության բջջի» բոլոր անդամների ցանկությունները։ Կատեգորիաների կարճ ցուցակն արդեն ներառված է ընտրանքային աղյուսակում: Հաշվի առեք ծախսերի այն կատեգորիաները, որոնք անհրաժեշտ կլինեն կառուցվածքի հետագա ճշգրտման համար:

Եկամտի կառուցվածքը

Որպես կանոն, եկամուտների սյունակը ներառում է.

• ընտանիքի ղեկավարի աշխատավարձը (նշվում է «ամուսին»);
• գլխավոր խորհրդականի («կին») եկամուտը.
• ավանդների տոկոսներ;
• կենսաթոշակ;
• սոցիալական նպաստներ;
• կես դրույքով աշխատանք (մասնավոր դասեր, օրինակ):

Արժեքի սյունակ

Ծախսերը բաժանվում են հաստատուն, այսինքն՝ անփոփոխ՝ հաստատագրված հարկային վճարումներ. տան, մեքենայի և առողջության ապահովագրություն; ֆիքսված գումարներ ինտերնետի և հեռուստատեսության համար: Սա ներառում է նաև այն 10-20%-ը, որը պետք է առանձնացնել չնախատեսված դեպքերի և «անձրևոտ օրվա» համար։

Փոփոխական ծախսերի գրաֆիկ.

• ապրանքներ;
• բժշկական ծառայություն;
• ծախսել մեքենայի վրա
• կտոր;
• գազի, էլեկտրաէներգիայի, ջրի վճարում;
• ամուսինների անձնական ծախսերը (գրանցված և պլանավորված առանձին);
• նվերների վրա սեզոնային ծախսեր;
• ներդրումներ դպրոցում և մանկապարտեզում;
• զվարճություն;
• երեխաների համար ծախսեր.

Կախված ձեր ցանկությունից, դուք կարող եք լրացնել, կոնկրետացնել ցանկը կամ կրճատել այն՝ մեծացնելով և համադրելով ծախսային կետերը:

Քայլ 3. Հետևեք ձեր ծախսերին ամբողջ ամսվա ընթացքում

Քիչ հավանական է, որ այժմ հնարավոր լինի կազմել ընտանեկան բյուջեի աղյուսակ, պետք է պարզել, թե որտեղ և ինչ համամասնություններով են գնում գումարները։ Դա կտևի մեկից երկու ամիս: Ավարտված excel աղյուսակում, որը կարող եք անվճար ներբեռնել, սկսեք ծախսեր կատարել՝ աստիճանաբար կարգավորելով կատեգորիաները։ ինքներդ ձեզ համար».

Ստորև դուք կգտնեք մանրամասն բացատրություններ այս փաստաթուղթը, քանի որ այս excel-ը ներառում է միանգամից մի քանի փոխկապակցված աղյուսակներ։

• Այս քայլի նպատակը ձեր մասին հստակ պատկերացում կազմելն է ֆինանսական դիրքը, տեսողականորեն տեսնել ծախսերի կառուցվածքը և հաջորդ փուլում կարգավորել բյուջեն։

Քայլ 4. Առանձնացրեք կարիքները ցանկություններից

Երբ մարդիկ սկսում են գրանցել ծախսերը, նրանք գտնում են, որ մեծ գումար է»: թռչում է հեռու» բոլորովին ավելորդ բաների վրա։ Իմպուլսը, չպլանավորված ծախսերը լրջորեն հարվածում են գրպանին, եթե եկամտի մակարդակն այնքան բարձր չէ, որ ամուսինները՝ ևս հազարը, աննկատ անցնեն։

Հրաժարվեք գնելուց, քանի դեռ չեք համոզվել, որ ապրանքը ձեզ համար բացարձակապես անհրաժեշտ է։ Սպասեք մի քանի շաբաթ: Եթե ​​պարզվում է, որ դուք իսկապես չեք կարող ապրել առանց ձեր ուզած իրի, ապա դա իսկապես անհրաժեշտ ծախս է։

Մի փոքր խորհուրդ՝ մի կողմ դնել վարկը և դեբետային քարտեր. Օգտագործեք կանխիկ գումար՝ սովորելու, թե ինչպես խնայել: Հոգեբանորեն ավելի հեշտ է բաժանվել վիրտուալ գումարներից, քան թղթերը հաշվել։

Ինչպես պլանավորել ընտանեկան բյուջեն աղյուսակում

Այժմ դուք գիտեք, թե իրականում ինչ է կատարվում ձեր փողի հետ:

Նայեք ծախսերի կատեգորիաներին, որոնք ցանկանում եք կրճատել և կազմել ձեր սեփական պլանը՝ օգտագործելով անվճար excel աղյուսակը:

Շատերին դուր չի գալիս բառը. բյուջեն», քանի որ կարծում են, որ դրանք սահմանափակումներ են, զրկանքներ և ժամանցի բացակայություն։ Հանգստացեք, ծախսերի անհատական ​​պլանը թույլ կտա ձեզ ապրել ձեր հնարավորությունների սահմաններում, խուսափել սթրեսից և ավելի լավ քնել և չմտածել, թե ինչպես դուրս գալ պարտքերից։

«20 ֆունտ ստեռլինգ տարեկան եկամուտը և 19,06 ֆունտ ստերլինգ տարեկան ծախսը երջանկության են բերում: 20 ֆունտ ստեռլինգ եկամուտը և 20,6 ծախսը տանջում են տանջանքների»,- Չարլզ Դիքենսի հնարամիտ գրառումը բացահայտում է պլանավորման հիմնական օրենքը:

Աղյուսակում մուտքագրեք պատրաստի ընտանեկան բյուջեն

Դուք նպատակներ եք դրել, որոշել եկամուտներն ու ծախսերը, որոշել եք, թե ամեն ամիս որքան կխնայեք արտակարգ իրավիճակների համար ևպարզեց կարիքների և ցանկությունների տարբերությունը: Եվս մեկ անգամ նայեք աղյուսակի բյուջեի թերթիկին և լրացրեք դատարկ սյունակները:

Բյուջեն ստատիկ չէ, մեկընդմիշտ ֆիքսված թվեր։ Անհրաժեշտության դեպքում միշտ կարող եք ուղղել այն: Օրինակ, դուք պլանավորում էիք ամսական 15 հազար ծախսել մթերքների վրա, բայց մի քանի ամիս անց նկատեցիք, որ ծախսում եք ընդամենը 14 հազար: Աղյուսակում լրացումներ արեք՝ խնայված գումարը վերահղեք «խնայողություններ» սյունակին:

Ինչպե՞ս բյուջե կազմել անկանոն եկամուտներով

Ոչ բոլորն ունեն մշտական ​​աշխատանք՝ կանոնավոր աշխատավարձով։ Սա չի նշանակում, որ դուք չեք կարող բյուջե ստեղծել. բայց դա նշանակում է, որ դուք պետք է ավելի մանրամասն պլանավորեք:

• Մեկ ռազմավարությունվերջին մի քանի տարիների միջին եկամուտը հաշվարկելն է և կենտրոնանալ այս ցուցանիշի վրա:
• Երկրորդ ճանապարհ- ինքներդ որոշեք կայուն աշխատավարձ ձեր սեփական եկամուտներից՝ ինչով եք ապրելու, և ավելցուկը պահեք ապահովագրական հաշվին: Նիհար ամիսների ընթացքում հաշվի մնացորդը կնվազի հենց պակասող գումարով։ Բայց ձեր «աշխատավարձը» կմնա անփոփոխ։
• Երրորդ պլանավորման տարբերակ- զուգահեռաբար պահպանել երկու բյուջետային աղյուսակ. լավ«Եվ» վատ» ամիսներ: Մի փոքր ավելի դժվար է, բայց անհնարին ոչինչ չկա։ Վտանգը, որը սպասում է ձեզ ճանապարհին. մարդիկ ծախսում և վարկեր են վերցնում՝ ակնկալելով եկամուտ լավագույն ամիսներից: Եթե ​​«սեւ շերտը» մի փոքր ձգձգվի, ապա վարկային ձագարը կխլի թե ընթացիկ, թե ապագա եկամուտները։

Ստորև կգտնեք լուծումներ, թե ինչպես կարելի է բաշխել ընտանեկան բյուջեն ըստ աղյուսակի։

Հիմնական նպատակները որոշելուց հետո փորձենք մեկ ամսվա համար հատկացնել ընտանեկան բյուջեն, աղյուսակում նշենք ընթացիկ եկամուտներն ու ծախսերը՝ միջոցները ճիշտ տնօրինելու համար, որպեսզի կարողանանք խնայել հիմնական նպատակների համար՝ բաց չթողնելով ընթացիկ և կենցաղային կարիքները:

Բացեք երկրորդ թերթիկը Բյուջե» և լրացրեք ամսական եկամտի դաշտերը, տարեկան եկամուտ, և ծրագիրն ինքն է հաշվարկելու արդյունքները, օրինակ.

Սյունակներում» փոփոխական ծախսեր«Եվ» հաստատուն ծախսեր» մուտքագրեք գնահատված թվերը: Ավելացրեք նոր տարրեր, որտեղ ասվում է « այլ«Ավելորդ անունների փոխարեն մուտքագրեք ձերը.

Այժմ անցեք այն ամսվա ներդիրին, որտեղից որոշել եք սկսել խնայել և պլանավորել ընտանեկան ծախսերը: Ձախ կողմում դուք կգտնեք սյունակներ, որոնցում դուք պետք է ֆիքսեք գնման ամսաթիվը, բացվող ցանկից ընտրեք կատեգորիա և կատարեք նշում:

• Լրացուցիչ նշումները շատ հարմար են՝ անհրաժեշտության դեպքում հիշողությունը թարմացնելու և հստակեցնելու, թե կոնկրետ ինչի վրա է ծախսվել գումարը։

Տվյալները, որոնք մուտքագրված են աղյուսակում, օրինակ, պարզապես ջնջեք և գրեք ձեր սեփականը.

Ծախսերն ու եկամուտներն ըստ ամիսների հաշվարկելու համար առաջարկում ենք դիտել մեր Excel-ի երրորդ թերթիկի աղյուսակը: Այս տարի«Այս աղյուսակը ավտոմատ կերպով համալրվում է ձեր ծախսերի և եկամուտների հիման վրա, ամփոփում և պատկերացում է տալիս ձեր առաջընթացի մասին.

Իսկ աջ կողմում կլինի առանձին աղյուսակ, որը ավտոմատ կերպով կամփոփի տարվա բոլոր ծախսերը.

Ոչ մի բարդ բան. Նույնիսկ եթե դուք երբեք չեք փորձել տիրապետել Excel աղյուսակների հետ աշխատելուն, անհրաժեշտ է միայն նշել ցանկալի բջիջը և մուտքագրել թվեր:

Հարցում: Քանի՞ տարեկան եք:

Դուք տղամարդ եք, թե կին:

Հարցման ընտրանքները սահմանափակ են, քանի որ JavaScript-ն անջատված է ձեր դիտարկիչում:

Ինչո՞ւ որոշեցիք գրանցել ծախսերն ու եկամուտները։

Կառավարեք գումարը խելամտորեն* 17%, 1585 ձայն

Ես ուզում եմ գումար խնայել 13%, 1260 ձայն

Վերահսկելու համար, թե որտեղ են գնում միջոցները 13%, 1210 ձայն

Ֆինանսական ճգնաժամի պատճառով պատշաճ առաջնահերթություն սահմանելու համար * 9%, 834 քվեարկել

Ցանկանում եք սովորել, թե ինչպես ծախսել գումար 7%, 615 ձայներ

Թվարկվածների մեծ մասը.. * 6%, 611 ձայներ

Ես կառավարում եմ իմ բյուջեն՝ փնտրելով օպտիմալացման տարբերակներ * 5%, 512 ձայներ

Ուզում եմ գնել բնակարան * 4%, 416 ձայներ

Ես ուզում եմ դառնալ ֆինանսապես անկախ * 3%, 310 ձայներ

Երիտասարդ տղամարդու հետ ընտանեկան կյանքի պլանավորում * 3%, 276 ձայներ

Ես ուզում եմ վստահ զգալ ապագայում * 2%, 182 քվեարկել

Ես ուզում եմ հասնել իմ նպատակներին որքան հնարավոր է շուտ * 1%, 141 ձայն

Ես ուզում եմ իմանալ, թե որքան եմ ծախսում 1%, 115 ձայներ

Սկսել է սովորել ֆինանսական գրագիտություն * 1%, 88 ձայներ

Գործնական աշխատանք տնտեսագիտության բնագավառում * 1%, 82 քվեարկել

Եկամուտը վերահսկելու, ծախսերը պլանավորելու և ֆինանսական նպատակներ դնելու համար: * 1%, 74 քվեարկել

Իմանալ, թե ինչ և որտեղ են գնում միջոցները * 1%, 65 ձայներ

Ես ուզում եմ դուրս գալ բնակարանային և կոմունալ պարտքից. Եվ դուք հետաձգում եք: Առնանդամը աճում է սնկերի պես: * 1%, 49 ձայներ

Պարտքերը մարելու համար * 0%, 42 քվեարկել

Ինձ խնդրեցին կազմել սոցիալական ուսումնասիրությունների ծախսերի պլան: * 0%, 38 ձայներ

Նշանակված է հասարակագիտության մեջ * 0%, 38 ձայներ

Այս հոդվածն օգնեց ինձ գտնել աշխատանքի համար անհրաժեշտ տվյալները: * 0%, 28 ձայներ

Մենք ուզում ենք գումար խնայել երիտասարդի հետ հարսանիքի համար * 0%, 28 ձայներ

Ինչպես գիտեք, փողը երբեք շատ չի լինում, ուստի բոլորին միշտ այն պակասում է։ Ի՞նչ անել, երբ ամեն ինչ աճում է, բացի աշխատավարձից: Ինչպե՞ս ճիշտ բաշխել ընտանեկան բյուջեն, որպեսզի չթռչի խողովակի մեջ: Սա կքննարկվի այս հոդվածում:

Պետք է սկսել ռացիոնալ պլանավորումից: Լավագույնն այն է, որ այդ նպատակով մի քանի ծրարներ լինեն ամսական վճարումների մակագրությամբ: Օրինակ՝ մի ծրարում կարող եք գումար խնայել կոմունալ ծառայությունների, հեռախոսի և ինտերնետի համար, երկրորդում՝ սննդի, երրորդում՝ պլանավորված գնումների (հագուստ, կենցաղային տեխնիկա), չորրորդում՝ չնախատեսված ծախսերի համար։ Դուք կարող եք մոտավորապես գնահատել գումարը առաջին երեք ծրարներում, իսկ վերջինում պարզապես տեղադրել այնքան, որքան հարմար եք գտնում: Այսպիսով, ձեզ այլևս չի թվա, որ փողը բառացիորեն սահում է ձեր մատների միջով։

Սովորություն ունեցեք խանութ գնալիս մթերային ցուցակ կազմելու, ինչպես նաև որոշակի գումար վերցնել, որպեսզի ավելորդ ոչինչ չգնեք: Երեխայի հետ երբեք գնումների մի գնացեք, եթե, իհարկե, գնումը նախատեսված չէ նրա համար։

Ավելի լավ է գնել հանգստյան օրերին շուկայում, քանի որ այնտեղ գներն ավելի ցածր են, իսկ փաթեթներն ավելի շատ են: Օրինակ, շաքարավազը, հացահատիկը և մակարոնեղենը կարելի է անմիջապես գնել երեք, հինգ կամ տասը կիլոգրամով:

Եթե ​​ձեր աշխատավարձը փոխանցվում է քարտին, ապա միանգամից մի հանեք ամբողջ գումարը, թողեք մի մասը։ Մի քանի ամսից խնայեք և կարողանաք գնել այն իրը, որը չեք պլանավորել, բայց երկար ժամանակ երազել եք։

Եթե ​​ինչ-որ բանի համար երկար ժամանակ ու համառորեն խնայում եք, ապա աշխատեք յուրաքանչյուր աշխատավարձից որոշակի գումար խնայել ու մոռացեք դրա մասին, կարծես այն ընդհանրապես գոյություն չունի։ Այնտեղից գումար մի վերցրեք, նույնիսկ ինքներդ ձեզ խոստանալով, որ շատ մոտ ապագայում այնտեղ կվերադարձնեք բաց թողնված մասը։ Վստահեցնում եմ, որ դա տեղի չի ունենա, իսկ կուտակված միջոցները միայն կնվազեն։ Խնայողության լավագույն խթանը արձակուրդում մեկնելն է, տուն կամ մեքենա գնելը:

Հիշեք, որ փողը միշտ էլ քիչ կլինի, քանի որ նույնիսկ եթե ամսական մեկ միլիոն ռուբլի ստանաք, ձեր կարիքները նույնպես համապատասխանաբար կավելանան։ Այսպիսով, դուք կարող եք և պետք է սովորեք, թե ինչպես պլանավորել ձեր բյուջեն և խելամտորեն ծախսել գումարը:

Այլ հարակից նորություններ.

Չնայած այն հանգամանքին, որ ես ստանում եմ իմ աշխատավարձը ամսական երկու անգամ. սա ավանդաբար կանխավճար է ամսվա կեսին և վճարում ամսվա առաջին օրերին, գումարը գտնվում է ք. վերջին օրերընախքան աշխատավարձանհետանալ աղետալիորեն.

Թվում է, թե մենք ծախսող չենք, մենք ծախսում ենք ոչ ավելի, քան ստանում ենք, ոչ մի ավելորդ բան, ինչպես չենք գնում, փող չենք կորցնում։ Բայց, այնուամենայնիվ, գումարն ավարտվում է աշխատավարձից մի քանի օր առաջ։ Եվ այսպես, ամսից ամիս:

Փաստորեն, աշխատավարձից առաջ փողի պակասի խնդիրը հեշտությամբ կարելի է լուծել։ Պարզապես քչերը գիտեն, թե ինչպես ճիշտ բաշխել մեկ ամսվա աշխատավարձը։ Սա կքննարկվի հետագա:

Ինչպես սկսել աշխատավարձի հետ

Ստացված աշխատավարձերը ճիշտ և ռացիոնալ բաշխելու համար անհրաժեշտ է վերլուծել ձեր ծախսերը չափերի և ժամանակի առումով։

Օրինակ՝ ընտանիքի հիմնական կանոնավոր, այսինքն՝ ամսական ծախսերն են կոմունալ վճարումները, վարկի վճարումները, սննդի ծախսերը, ուսման վարձերը, ճանապարհածախսը և այլն։

Կարծում եմ՝ ավելի հարմար կլինի գրիչն ու թուղթը վերցնել և սյունակում գրել բոլոր ծախսերը՝ նշելով ոչ միայն անհրաժեշտ գումարի չափը, այլև այն ժամանակահատվածը, որում պետք է ծախսվեն այդ ծախսերը։

Օրինակ (պայմանական գումարներ).

• կոմունալ վճարումներ - 3000 ռուբլի մինչև 10-ը;
• վարկ - 18,000 ռուբլի մինչև 25-ը;
• նախապատրաստական ​​դասընթացներ - 3500 ռուբլի մինչև 5-րդ օրը;
• տրանսպորտային ծախսեր, բենզին - 2000 ռուբլի ըստ անհրաժեշտության;
• սննդի ծախսեր - 15,000 ռուբլի, ըստ անհրաժեշտության;
• այլ ծախսեր՝ 5000 ռուբլի՝ ըստ անհրաժեշտության։

Եվ այսպես, մենք սահմանել ենք պարտադիր և կանոնավոր վճարումներ։

Աշխատավարձը բաշխում ենք

Հիմա պետք է մեր պարտադիր ամսական վճարումները, որոնց վճարման ժամկետները հայտնի են, մեր օրինակում՝ կոմունալ վճարումները, վարկի վճարումը և նախապատրաստական ​​դասընթացների վճարումները, բաշխենք ըստ ժամանակի։ Այսինքն՝ եթե աշխատավարձ եք ստանում ամսական երկու անգամ, ապա հաշվարկը սկզբում է, իսկ կանխավճարը՝ ամսվա կեսին, ապա. կոմունալ վճարումիսկ նախապատրաստական ​​դասընթացների վճարումը կարող է կատարվել հաշվարկում ստացված գումարից, իսկ վարկի վճարումը նախապես ստացված գումարից։ Ի դեպ, եթե նախապես ստացված գումարը չի բավականացնում վարկը վճարելու համար, ապա պետք է անհապաղ, հաշվում եղած գումարը ստանալուն պես, վարկի համար գումար առանձնացնեք։

Մենք հետաձգում կամ անմիջապես վճարում ենք բոլոր պարտադիր վճարումները։

Մնացած գումարը պետք է բաժանել երկու հավասար մասերի։ Ես այս բաշխումը կապում եմ աշխատավարձ ստանալու հաճախականության հետ՝ ամիսը երկու անգամ, այսինքն՝ երկու շաբաթը մեկ անգամ։ Ուստի պարտադիր վճարների վճարումից հետո մնացած գումարը բաժանում եմ երկու հավասար մասի և ծախսում շաբաթական մի մասը։

Եթե ​​աշխատավարձ եք ստանում ամիսը մեկ անգամ, ապա պարտադիր վճարումներից հետո ստացված գումարը պետք է բաժանվի արդեն չորս մասի, այսինքն՝ չորս շաբաթվա ընթացքում։

Կարող եք նաև բաժանել այն ավելի փոքր մասերի` սահմանելով, օրինակ, գումար ծախսելու օրական սահմանաչափ: Բայց փողը մանր մասերի բաժանելը անհարմար կլինի մթերային գնումների համար, այն դեպքում, երբ, օրինակ, մթերք եք գնում շաբաթը մեկ անգամ։

Ինձ համար ավելի հարմար է հետաձգված գումարը բաժանել ծրարներով՝ յուրաքանչյուր շաբաթվա մեկ ծրար։

Իհարկե, ստիպված կլինեք մի փոքր հարմարվել ընտանեկան բյուջեի նման կառավարմանը, բայց գոնե մինչև հաջորդ աշխատավարձն արդեն բավականաչափ գումար կունենաք, և մեկ ամսվա աշխատավարձը ճիշտ բաշխելու հարցը այլևս չի հայտնվի օրակարգում։

Ցանկացած ընտանիքի բյուջեն կախված է ճիշտ պլանավորումից: Այսօր կան բազմաթիվ գայթակղություններ, որոնք մեզ հուշում են ծախսել որոշակի գումար: Եթե ​​դուք ենթարկվել եք թուլության պահի, ապա հավանականություն կա, որ ինչ-որ տեղից պարտք պետք է վերցնեք կամ մինչև աշխատավարձը վարկ վերցնեք։

Ամենից հաճախ դեֆիցիտի խնդիրներով Փողբախվում են երիտասարդ ընտանիքներին, ովքեր քիչ փորձ ունեն տնային տնտեսության և առօրյա խնդիրների լուծման գործում: Հետևաբար, դուք պետք է սովորեք ձեր սեփական փորձով և սխալներով: Որպես կանոն, ամեն ինչ ավարտվում է վեճերով։ Ինչպե՞ս խուսափել պարտքերից և կարողանալ գումար խնայել: Այս հոդվածում մենք ձեզ ամեն ինչ կպատմենք ընտանեկան բյուջեի մասին:

Ընտանեկան բյուջեն երկու ամուսինների միջոցների ամբողջությունն է, որոնք միավորված են մեկում: Դա բյուջեի միասնական տեսակն է, որն ամենատարածվածն է ամբողջ աշխարհում։

Ընտանեկան բյուջեի բաղադրիչները

Ընտանեկան բյուջեն բաղկացած է եկամուտներից. Դրանք կարող են լինել հետևյալը.

• աշխատավարձ;
• սոցիալական նպաստ;
• շահաբաժիններ;
• կենսաթոշակ;
• օգնություն հարազատներից և այլն:

Ծախսային հիմնական հոդվածներն են.

• սնուցում;
• Կոմունալ ծառայությունների վճարում;
• հարկեր;
• վճարում մանկապարտեզի համար;
• տրանսպորտային ծախսեր;
• վարկի վճարումներ;
• կապի և ինտերնետի վճարում;
• հանգիստ;
• հագուստ և կոշիկներ գնելը.

Ահա ամսական ծախսերի մոտավոր ցանկը, որոնք կատարում է գրեթե յուրաքանչյուր ընտանիք:

Ընտանեկան բյուջեի պլանավորման առավելությունները.

• ավելանում է ֆինանսական կարգապահությունընտանիքի յուրաքանչյուր անդամ;
• հանգեցնում է ավելիին արդյունավետ օգտագործումըՓող;
• կանխում է ֆինանսների բացակայության պատճառով ընտանիքում տարաձայնությունները.
• օգնում է արագ հաղթահարել ստանձնած պարտավորությունները (վարկեր, պարտքեր, վճարումներ և այլն);
• նպաստում է նպատակների և ցանկությունների իրականացմանը.

Ընտանեկան բյուջեի պլանավորումը եկամուտների վերաբաշխման ծախսերի օպտիմալացման գործընթաց է, որի օգնությամբ կուտակվում է փողի և ընտանիքի այլ ակտիվների բյուջեն (պարտավորությունը):

Ընտանեկան ֆինանսների բաշխման սխալները

Եթե ​​դուք անընդհատ բավարար գումար չունեք, դա նշանակում է, որ սկզբում ընտրվել է միջոցների բաշխման սխալ մեթոդ կամ այս հայեցակարգըպարզապես անտեսվել է. Պլանավորման ժամանակ ամենակարևորը ծախսերի և եկամուտների հավասարակշռությունը հաշվի առնելն է։ Փորձեք չծախսել ձեր աշխատավարձի մեծ մասը առաջին օրը: Չգիտես ինչու, մեզանից շատերը վարձատրության օրը ընկալում են որպես փոքրիկ տոն, որի ժամանակ դուք կարող եք ձեզ թույլ տալ գնել շատ տարբեր համեղ ապրանքներ: Դա անելուց հետո դուք պետք է անմիջապես հասկանաք, որ ամսվա վերջում կունենաք միջոցների պակաս։

• Սխալ թիվ 1. Երբեք մի ծախսեք ձեր աշխատավարձի մեծ մասը այն ստանալուց հետո առաջին օրերին.
• սխալ թիվ 2. ուշ մարումվարկեր, կոմունալ վճարումներ և այլ պարտավորություններ: Եթե ​​դուք առաջին օրը ծախսել եք ձեր աշխատավարձի մեծ մասը, ապա, իհարկե, չեք ունենա բավարար միջոցներ ձեր պարտավորությունները կատարելու համար.
• Սխալ թիվ 3. ռեզերվների բացակայություն: Ամենից հաճախ խնայողությունների բացակայությունը հանգեցնում է պարտքերի ձևավորման, քանի որ երբ փողը վերջանում է, մենք պարտք ենք վերցնում;
• սխալ թիվ 4. Միջոցների անպատասխանատու բաշխում. Միշտ պլանավորեք ամեն ինչ, կարիք չկա գումար վատնել և «աջ ու ձախ» ծախսել.
• սխալ թիվ 5. Նրանց ֆինանսական հնարավորությունների գերագնահատում. Միշտ ճիշտ հաշվարկեք ձեր «ֆինանսական ուժը», դա թույլ կտա ապագայում խուսափել տհաճ իրավիճակներից.
• Սխալ թիվ 6. ծախսերի նկատմամբ հաշվետվողականության բացակայություն: Քանի որ բյուջեն պետք է ընդունվի համապատասխանաբար ամբողջ ընտանիքի կողմից, և ծախսերը պետք է համապատասխանեն դրան, և եթե ամսվա ընթացքում անդամներից որևէ մեկը չնախատեսված ծախսեր է ունեցել, ապա դուք պետք է պատասխանատու լինեք դրա համար.
• սխալ թիվ 7. «Կոշտ շրջանակներ». Մի սահմանափակեք ինքներդ ձեզ, պլանավորել չի նշանակում ամեն ինչ հերքել ինքներդ ձեզ։ Եթե ​​ցանկանում եք ձեր սիրելիի հետ սրճարան գնալ, գնացեք: Ավելի լավ է հաճախ և քիչ-քիչ, քան մեկ անգամ և արձակվել: Մշտական ​​սահմանափակումները կհանգեցնեն խափանման, և դուք ինքներդ չեք նկատի, թե ինչպես եք անմիջապես բաժանվելու ամբողջ գումարից.
• սխալ թիվ 8. Ամուսինների միջև համաձայնության բացակայություն. Իրարից մի թաքցրեք ձեր կատարած կամ ապագա գնումները, ծախսերը, այլապես դա կարող է հանգեցնել ամուսիններից մեկի «գանձմանը»:

Ընտանիքում նման սխալներից խուսափելով՝ դուք հաստատ միայն ֆինանսական կապիտալը կավելացնեք։

Կարգավորեք ձեր դրամական հոսքերը

Եթե ​​չկատարեք վերը նշված սխալները, կարող եք խուսափել պարտքերից ու ֆինանսական կործանումից։ Մենք մանրամասն կվերլուծենք, թե ինչպես կարելի է բաշխել և պարզեցնել գնահատումը:

Մենք կազմում ենք առաջնահերթ ծախսերի ցանկը: Այս պարբերությունում մենք ներառում ենք միայն ամենակարևորը (սնունդ, դեղորայք, հագուստ, կոշիկ և այլն):

Մենք մարում ենք մեր պարտավորությունները. Եթե ​​ունեք պարտքեր, վարկեր, այլ պարտավորություններ, խորհուրդ ենք տալիս նախ փակել այս հարցը։

Մենք ստեղծում ենք Պահուստային կապիտալընտանիքներ։ Սա ցանկացած բյուջեի կարևոր մասն է: ից հատկացնել միջոցների 10-15%-ից ոչ ավելին ընդհանուր գումարը. Դուք ինքներդ ժամանակ չեք ունենա նկատելու, թե որքան արագ կավելանա գումարը, և որ ամենակարևորն է՝ ձեզ հարմարավետ և վստահ կզգաք:

Մի անտեսեք մշտական ​​վճարումներ. Ժամանակին վճարումներ կատարել կոմունալ ծառայությունների, կապի, ինտերնետի և այլնի համար:

Միջոցների մի փոքր մասը թողնում ենք անձնական ծախսերի համար։ Ընտանիքի յուրաքանչյուր անդամ պետք է ունենա իր գրպանի գումարը: Դա կարող է լինել փոքր քանակությամբ, բայց դա անհրաժեշտ է, այնպես որ դուք ձեզ վստահ կզգաք ցանկացած անկանխատեսելի իրավիճակում։

Այն, ինչ ձեզ հարկավոր է լավ ֆինանսական պլանավորման համար

Որպեսզի միշտ իմանաք, թե որքան գումար է ծախսվել և ինչի վրա, խորհուրդ ենք տալիս հետևյալը՝ փորձեք օգտագործել սովորական նոթատետր, եկեք այն ուղղակի անվանենք «Տնային հաշվառում»: Իմ հաշվապահ ընկերը երկար տարիներ օգտվում է այս գրքից՝ այնտեղ գրի առնելով բոլոր ծախսերը։ Օրինակ, նա այս նոթատետրում հստակ ցուցադրում է իր յուրաքանչյուր ուղևորությունը դեպի շուկա կամ սուպերմարկետ։ Զարմանալիորեն, նրա օգնությամբ նա իսկապես շատ բան է խնայում։ Ամբողջ խնայված միջոցները նա ծախսում է բացառապես ընտանիքի հետ արձակուրդների վրա։

Ապագա ծախսերի պլանավորում: Մինչ օրս կան բազմաթիվ ծրագրեր, որոնք կօգնեն կառավարել գումարը: Այս ցանկում մուտքագրեք ձեր հետագա բոլոր ծախսերը, արձակուրդները, ընկերների, հարազատների մոտ ուղևորությունները, տարբեր արձակուրդները, հարկերի վճարումը և այլն: Այսինքն, հաշվի առնելով այս տվյալները, կարող եք հեշտությամբ հաշվարկել ձեր ֆինանսները:

Ֆորսմաժորային. Սա պետք է հասկանալ որպես «արձակուրդային ժամանակ և սեզոնայնություն»: Ինչպես միշտ, տոներից առաջ սուպերմարկետներում մթերային ապրանքները մի փոքր թանկանում են։ Օրինակ՝ ամռանը բենզինը թանկանում է, իսկ աշնանն ավելի մոտ պետք է երեխաներին դպրոց հավաքել, ուստի նման ժամանակահատվածներ պլանավորելիս աշխատեք ծախսերի համար մի փոքր ավելի շատ գումար դնել։

Ինչպես տեսնում եք, այս «գիտությանը» տիրապետելու մեջ դժվար բան չկա։ Գլխավորը ցանկությունն է, ժամանակն ու ինքնակարգապահությունը։ Հիշեք՝ առանց պլանավորելու, վաստակած ամբողջ գումարը շատ արագ կվերանա, բոլոր խնդիրները կդրսևորվեն, և դուք դրանից միայն բացասական կլինեք:

Հավատացեք, որքան շուտ վարժվեք ընդհանուր բյուջեն տնօրինելուն, այնքան արագ կկազմեք ֆինանսական կարգապահություն։ Ամեն օր դուք կհետևեք հստակ կանոններին, ծախսային կետերին, այնպես որ պարզապես չեք կարողանա որևէ հավելյալ բան գնել: Ձեր կապիտալը կաճի, և ժամանակի ընթացքում դուք հնարավորություն կունենաք իրականացնել ձեր երազանքը:

Մաղթում ենք ձեզ լավ պլանավորում և մեծ խնայողություններ:

Ինչպես բաշխել ընտանեկան բյուջեն

Հաճախ այն ընտանիքները, որոնք ավելի քիչ են վաստակում, լուրջ խնդիրներ չեն ունենում ֆինանսական խնդիրների տարբերություն, կարծես թե, ավելի բարեկեցիկ հարեւանների: Ամբողջ գաղտնիքը կայանում է նրանում, թե ինչպես ճիշտ բաշխել ընտանեկան բյուջեն մեկ ամսվա համար։ Եկամուտների և ծախսերի աղյուսակը ճշգրիտ գործիք է, որը չի կարելի խաբել: Հոդվածում մենք կանդրադառնանք ընդհանուր ընտանեկան դրամապանակի ձևավորման հիմնական կանոններին:

Եկամուտի տարրեր

Տնային գանձարանը լցնելու աղբյուրները որոշելիս կարևոր է հաշվի առնել եկամտի բոլոր կետերը, որոնք առկա են.

• ամուսնու աշխատավարձը
• կնոջ աշխատավարձը
• սոցիալական վճարներ և նպաստներ;
• կենսաթոշակներ;
• տոկոսներ բանկային ավանդներից;
• մշտական ​​կամ մեկանգամյա կես դրույքով աշխատատեղեր;
• նվերներ և օգնություն դրսից;
• երկրում կամ այգում աճեցված եկամուտը.

Բավական է պարզապես հաշվի առնել հիմնական եկամուտը, եթե աշխատավարձի մակարդակը կայուն է։ Հակառակ դեպքում ավելի ճիշտ կլինի գրել միջինվերջին մի քանի ամիսների ընթացքում: Եթե ​​վստահություն չկա, որ հաջորդ ամիսեթե ձեզ հաջողվի լրացուցիչ գումար վաստակել, ապա այդպիսի եկամուտը չպետք է ներառվի գնահատման մեջ, քանի որ ծախսերը գրվում են եկամտի մակարդակի տակ, և կորցրած շահույթը փոս կխփի ընդհանուր ֆինանսական պլանում:

Որպես կանոն, գոյություն ունի եկամտի երկու հիմնական աղբյուր (ընտանիքի անդամների աշխատավարձ), մնացած բոլորը լրացուցիչ են, ինչի շնորհիվ կարող է գոյանալ պահուստ։

Ծախսային հոդվածներ

Այստեղ ամեն ինչ շատ ավելի բարդ է։ Ընտանիքի առջեւ խնդիր է դրված ճիշտ բաշխել ընտանեկան բյուջեն, որպեսզի եկամտի երկու հիմնական աղբյուրներից միջոցները ռացիոնալ կերպով վերաբաշխվեն ծախսերի չորս հիմնական հոդվածների.

• ընտանիքի ընդհանուր ծախսերը;
• երեխաների համար ծախսեր;
• կնոջ ծախսերը
• ամուսնու ծախսերը.

Որպես կանոն, աշխատավարձը ստանալու օրը մարդիկ իրենց թույլ են տալիս շատ ավելին ծախսել, քան մյուս օրերին։ Մի տեսակ էյֆորիայի տպավորություն է ստեղծվում, որին նրանք դիմացել են մինչև աշխատավարձի օրը, ինչը նշանակում է, որ դու կարող ես բուժել քեզ և երեխաներիդ: Այս օրերին հատկապես շատ են այցելությունները դեպի սրճարաններ, ժամանցի կենտրոններ, կինոթատրոններ, ձեռք են բերվում խաղալիքներ և հոբբիի և հոբբիի համար նախատեսված իրեր։ Այսպիսով, ամենասկզբում ամսական ֆինանսական պլանի տակ դրվում է «ժամանակային ռումբ», որը «կպայթի» դեպի ամսվա վերջ։

Գործող հոգեբանները խորհուրդ են տալիս վարձատրության օրը ընդհանրապես ոչինչ չգնել։ Դուք պետք է գումար բերեք տուն, դրեք այն «ընդհանուր կաթսայի մեջ», իսկ հաջորդ օրը գնացեք սուպերմարկետ՝ ձեզ անհրաժեշտի կոնկրետ ցուցակով:

Ամսական ծախսերի պլանի ձևավորում

Ծախսերի պլանը միշտ շատ ավելի լայն է, քան եկամտաբեր ապրանքը և կազմվում է մի քանի փուլով: Դրանց հաջորդականությունը պետք է պահպանվի, որպեսզի չխախտվի բյուջետավորման տրամաբանությունը։

Առաջին փուլ. Ներդրումներ կամ խնայողություններ

Որոշակի տոկոսն անմիջապես առանձնացվում է վաստակածից և մի կողմ դրվում կանխորոշված ​​ընդհանուր նպատակի համար: Անձնական ֆինանսների փորձագետներն այս մասին ասում են. «առաջին հերթին վճարեք ինքներդ ձեզ, իսկ հետո բոլորին»: Կախված բարեկեցության մակարդակից, այս տոկոսը կարող է տարբեր լինել: Նվազագույն մակարդակը չպետք է լինի 5%-ից պակաս, առավելագույնը հազվադեպ է գերազանցում 20%-ը: Ամենատարածված տարբերակը 10% է: Ամսական հետաձգման հնարավորություն որոշակի գումար, բայց դա լավ չի աշխատում վաստակի անկայուն մակարդակի դեպքում:

Տանը խնայողություններ պահելը բացարձակապես անհնար է։ Պարբերաբար առաջացող կարիքները կդրդի օգտագործել կուտակվածը:

Պրակտիկան ցույց է տալիս, որ այն, ինչ սովորաբար վերցվում է «պոդից», այնտեղ չի վերադառնում։ Սա կարելի է խուսափել՝ ներդրումներ կատարելով բանկային ավանդ. Կան ավանդներ, որոնց պայմաններով դուք կարող եք կանոնավոր կերպով համալրել ավանդը, բայց մինչև որոշակի ժամկետ չեք կարող հաշվից գումար հանել։ Նույնիսկ ամենաբարձրը բանկային տոկոսներպաշտպանել խնայողությունները գնաճային գործընթացներից և ավելացնել ընդհանուր գումարը.

Երկրորդ փուլ. Պարտադիր (մշտական) վճարումներ

Խնայողությունները առանձնացնելուց հետո պետք է մտածել վճարումների մասին, որոնցից հնարավոր չէ խուսափել։ Սա կնոջ համար նոր զգեստ չէ և ոչ ժամանակակից պտտվող, այլ շատ ավելի առօրյա բաներ:

• Նախ՝ տրվում է ընկերներից փոխառված գումար կամ վճարումներ բանկային վարկեր. Լավագույնն այն է, որ հնարավորության դեպքում այդ վարկերը մարեք արագացված տոկոսադրույքով, որպեսզի խուսափեք ավելորդ տոկոսավճարներից:
• Այնուհետև հաշվարկվում են ինտերնետից օգտվելու, հեռախոսի և բնակարանային և կոմունալ ծառայությունների (վարձույթ, ջուր, լույս, գազ) վճարման համար անհրաժեշտ միջոցները։
• համար անհրաժեշտ ծախսերը հանելուց հետո հանրային տրանսպորտ, մանկապարտեզ, սնունդ դպրոցում, երեխաների կրթություն (երաժշտական ​​կամ մարզական դպրոց, համալսարան) վճարում։ Եթե ​​ընտանիքից որևէ մեկը ունի խրոնիկական հիվանդություն, որը պահանջում է որոշակի դեղամիջոցների կանոնավոր ընդունում, նրանք նույնպես պատկանում են այս բաժնին: Կարող եք նաև բենզին ներառել մեքենայի համար, եթե դա անհրաժեշտ է բիզնեսով զբաղվելու համար, հակառակ դեպքում այս հոդվածը կանցնի ավելորդ ծախսերի։

Երրորդ փուլ. փոփոխական ծախսեր

Սա ներառում է ընտանիքի մյուս բոլոր ծախսերը: Նրանք պետք է բավարարեն այն գումարը, որը մնում է խնայողություններից և պարտադիր վճարներից հետո։ Հետևաբար, դրանք պետք է մուտքագրվեն աղյուսակում՝ ըստ յուրաքանչյուր ընտանիքի համար կարևորության: Որպես կանոն, կարգը հետևյալն է.

Սնունդ. Սա նշանակում է ոչ թե այն ամենը, ինչ կարելի է ուտել, այլ այն, ինչ անհրաժեշտ է ընտանիքին լիարժեք սննդակարգ կազմելու համար։ Երբ դուք առաջին անգամ գրում եք ֆինանսական պլան, այս հոդվածը սովորաբար բավականին շատ է ձգում: Այնուամենայնիվ, վեց ամիս անց շատ խնայող ընտանիքներ գալիս են ապրանքներ ձեռք բերելու այնպիսի հստակ ալգորիթմի, որ նրանք կարող են ապահով կերպով տեղափոխել ապրանքների գնումը մշտական ​​վճարումների:

Կոշիկ և հագուստ. Գնվում է անկանոն, բայց բավականին թանկ արժե, եթե խոսքը իսկապես որակյալ ապրանքի մասին է։ Ավելի լավ է նման ծախսերը պլանավորել սեզոնից դուրս, այսինքն. ավելի լավ է ձմեռային բաճկոն գնել հուլիսին, իսկ սպորտային կոշիկներ՝ հունվարին։ Ավելորդ գնումներից շատ է օգնում զգեստապահարանի պարբերական վերանայումը։ Ընդ որում, այնտեղ կարելի է գտնել գործնականում չօգտագործված զգեստներ ու վերնաշապիկներ, որոնց համար արդեն գումար է ծախսվել։

Կենցաղային ծախսեր. Շատ գումար չի խլում ճիշտ մոտեցումմինչև կետը (կոնցենտրատներ կամ կենցաղային քիմիկատների մեծածախ փաթեթներ գնելը), բայց առնվազն եռամսյակը մեկ անգամ գումարը պետք է ավելացվի մեկանգամյա գնումների դեպքում (օրինակ՝ փոխարինել վարագույրները կամ լոգարանի ծորակը): Սա ներառում է նաև անձնական նպատակներով օգտագործվող մեքենայի բենզինի արժեքը:

Ամուսինների անձնական ծախսերը. Կոսմետիկա, օծանելիք, ածելիներ, ծխախոտ, գինու շիշ, ձկնորսական գավազան և գավազան, ֆիթնեսի և գեղեցկության վճարներ կան, բայց առկա կանխիկ գումարի սահմաններում:

Ժամանց, տոներ, ծննդյան օրեր, արձակուրդներ- սրա համար քիչ կմնա, բայց հետագայում գումարը կարելի է ավելացնել՝ խնայելով այլ ապրանքներ։

Անսպասելի ծախսեր. Մի երկու հարյուրն ավելի լավ է թողնել «ամեն դեպքում»։ Կան տարբեր դեպքեր՝ հիվանդություն, գործընկերոջ տարեդարձի անսպասելի հրավեր, սկեսուրի գալուստ։ Հենց այդ ժամանակ է, որ այս «պահեստը» կօգնի խուսափել պարտքերից։

Որպեսզի բոլոր խորհուրդներն անհիմն չլինեն, մենք կտանք տարբերակներից մեկը, թե ինչպես ճիշտ բաշխել ընտանեկան բյուջեն։ Այս օրինակում ամսվա աղյուսակը լրացվում է յուրաքանչյուր շաբաթվա համատեքստում, ինչը շատ հարմար է, երբ կան ընդհանուր գանձանակը լցնելու մի քանի աղբյուրներ:

Աշխատավարձերը ճիշտ հաշվարկելու և բաշխելու երեք եղանակ

Ընտանեկան բյուջեի արդյունավետ պլանավորման ծրագրերի մեծ մասը ստեղծվել է ավելորդ, ինքնաբուխ ծախսերը վերահսկելու նպատակով: Քանի որ հիմնական խնայողությունների խորհուրդները համընդհանուր են, դրանք օգտակար կլինեն այն տանը, որտեղ դուք պետք է ինչ-որ կերպ քաշեք վճարման օրվանից մինչև վճարման օր, և որտեղ կա ֆինանսական բարգավաճում:

Մեթոդ առաջին՝ նոութբուքը «վերահսկում է» ծախսերը

Որպեսզի նման ծրագիրն աշխատի, դուք ստիպված կլինեք պահել բոլոր չեկերն ու անդորրագրերը: Ճշգրիտ մուտքագրեք տվյալներ յուրաքանչյուր վճարման համար: Եկամուտի մասում ներառված են աշխատավարձերը, ինչպես նաև կրթաթոշակները, թոշակները, ընդհատվող եկամուտները, այսպես կոչված, ընտանիքի բոլոր անդամների «հակերը» և «ձախերը»։ Որքան ավելի ամբողջական լինի յուրաքանչյուր հոդված, այնքան ծրագրի համար ավելի հեշտ է հաշվարկել, և օգտատերերի համար տեսնել, թե ինչն է արդարացված, իսկ ինչը՝ ոչ։

«Աշխատում եմ երկրորդ հերթափոխով՝ մինչև 22.00-23.00։ Փոխադրման փոխարեն ընկերությունը գործընկերության պայմանագիր է կնքել տաքսի ծառայության հետ։ Մենք վճարում ենք հատուկ նշաններով: Բայց, որպես կանոն, տաքսիները կանչվում են 23.00-ին մոտ, երբ բոլոր աշխատակիցները պատրաստ են մեկնել։ Ես սովորաբար դուրս եմ գալիս մի փոքր շուտ: Հաճախ իր հաշվին տաքսիով տուն էր գնում։ Ընդամենը 38 UAH: բայց հաշվարկներից հետո պարզվեց, որ մեկ ամսվա ընթացքում ես ծախսել եմ ավելի քան 300 UAH: նրա աշխատավարձի գրեթե 10%-ը»,- ասել է խանութի անվտանգության աշխատակից Ալեքսեյ Գոբինը։

Ամենաթանկը զբոսանքների բազմազանությունն է, ճամփորդությունները դեպի բարեր և կենտրոններ, ընտանեկան ուղևորությունները մթերային ապրանքների համար դեպի մեծ խանութներ: Փորձագետ Եկատերինա Բոգաչովայի կարծիքով՝ սուպերմարկետում պատշաճ մարքեթինգի դեպքում հաշվի մինչև 80%-ը ինքնաբուխ գնումներն են։

Հետևում. Բյուջեի պլանն արդեն կազմված է, մնում է թվերը փոխարինել եկամուտների և ծախսերի պատրաստի հոդվածներում։ Ծրագիրն ինքն է հաշվարկելու, թե ինչպես են փոխվում ծախսերը։ Շատ ծրագրեր ցույց են տալիս ծախսերի գծապատկեր, այնպես որ կարող եք անմիջապես տեսնել, թե որ ամսում է եղել «կիսանդրին» ինչ ապրանքի համար։ Բարձրորակ ծրագրերը խնայում են պարտադիր ամսական ծախսերի մասին տեղեկությունները և օգտատիրոջը հիշեցնում դրանց մասին։

Դեմ.Յուրաքանչյուր գնումը ճշգրիտ հաշվելու և կատարելու համար անհրաժեշտ է ունենալ բավականաչափ մանկավարժություն: Բացի այդ, ոչ բոլորը կարող են պահել «համակարգչին տրված» բառը: Վերջապես, շատերը նախընտրում են պլանավորել հին ձևով` նոթատետրում:

Մեթոդ երկրորդ. ծրարով ատամնաբույժին և սանտեխնիկին

Շատ էլեկտրոնային պլանների հիմքում ընկած ամենահին մեթոդը, այսպես կոչված, ծրարային բյուջեն է: Սկզբունքը հիմնականում նույնն է, ինչ համակարգչային ծրագրի հետ աշխատելիս՝ կազմվում է եկամուտների և ծախսերի ցանկ։ Պարտադիր ծախսերը հատկացվում են առանձին՝ կոմունալ վարձերի վճարում, վարձավճար, վարկային մուծումներ։ Մնացած գումարը հետագայում բաժանվում է «ենթաբաժինների».

• ճանապարհածախս (ճանապարհորդություն),
• մեքենայի խնամք,
• բջջային կապ,
• մեծ գնումներ (սա ներառում է ոչ միայն հեռուստացույց, այլև մի զույգ երկարաճիտ կոշիկներ),
• ծախսեր ինքնասպասարկման և առողջության վրա՝ դեղեր գնելը (որի համար երբեմն առանձին պահուստային ֆոնդ է հատկացվում), լողավազան գնալ, պարել, վարսավիրանոց գնալ և այլն։

Մասնագետները խորհուրդ են տալիս նախապես պլանավորել բոլոր գնումները (հետաքրքիր է՝ ո՞վ է դա անում) և ամսական եկամուտի 5%-ից ոչ ավելին հատկացնել հագուստ/կոշիկ գնելու համար: Եվ այնտեղ, դուք նայում եք և ինչ-որ բան կուտակում: Նրանք, ովքեր սովոր են անմիջապես գնել իրենց դուր եկած իրը, այս մոտեցմամբ կդժվարանան։

Ընտանեկան բյուջեի պլանավորման բոլոր տեսակների համար նախապայման է կայունացման հիմնադրամը: Որպես ստանդարտ, դրա համար ամսական հատկացվում է եկամտի առնվազն 10%-ը: Եթե ​​ընտանիքը մեկնում է արձակուրդ, ավելի լավ է ունենալ լրացուցիչ ծրար, որտեղ կարելի է խնայել վաստակի ևս 5-10%-ը։

Հետևում. Պետք չէ հիմարացնել համակարգչային ծրագրով, քանի որ ոչ բոլորն են կարողանում դա անել: Օրինակ, եթե ավանդաբար գումարը հավաքվում է մեկ «զամբյուղում» եւ բաժանում ընտանիքի տարեց հայրը կամ մայրը։ Պլանավորումը տեղի է ունենում իրական փողով, որն անմիջապես դրվում է առանձին ծրարներով. կարող եք դիպչել և տեսնել: Որոշ պահեստայիններ, ինքնակարգապահության նպատակով, կարող են նույնիսկ կնքվել։

Դեմ.Ի տարբերություն անշահախնդիր համակարգչային ծրագրի, ձեր ծախսերն անձամբ հաշվելը շատ դժվար է: Ինչպես նաև հարգել առանձին ծրարների անձեռնմխելիությունը։ Վտանգ կա, որ որոշ հոդվածներ, օրինակ՝ «գնումները», անընդհատ «գողանան» այլ հոդվածներից։ Իսկ դժբախտ գնահատողն ինքը կնախընտրեր մատների արանքով նայել դրան։ Ծրագիրը հաշվի է առնելու բյուջեի յուրաքանչյուր տեղաշարժ, ապա ներկայացնելու է բոլոր խայտառակ ապացույցները։

Մեթոդ երրորդ՝ բնակարան քեզ համար, երշիկ՝ ինձ

Այն ընտանիքները, որոնք ունեն ոչ թե մեկ, այլ երկու կամ երեք կերակրող, հաճախ ծախսային հոդվածները բաժանում են ըստ յուրաքանչյուրի վաստակի չափի։ Միևնույն ժամանակ, դրանք կազմված են ընդհանուր ներդրումներպահուստային ֆոնդ, որը ներառում է ոչ միայն «անձրևոտ օրվա» գումարը, այլև առողջության, խոշոր գնումների և արձակուրդների ծախսերը։ Այս ամենը ինքնուրույն հաշվարկելը բավականին դժվար է. դուք չեք համեմատի ձեռնարկատեր հոր և դստեր կրթաթոշակի վաստակը: Այսպիսով, ամենից հաճախ որոշակի վճար է նշանակվում ընտանիքի յուրաքանչյուր աշխատող անդամի համար:

«Դուստրն ինքն է հոգում իր ճանապարհածախսը, ընկերուհիների հետ սրճարան գնալը։ Նա ամեն ամիս 500 UAH է հատկացնում ընտանեկան բյուջեին: սննդի համար և վճարում է ինտերնետի համար: «Տասանորդը» ես ու ամուսինս մի կողմ ենք դրել միայն մեր վաստակից։ Ընդ որում, իմ տասներորդը 3,5 անգամ պակաս է ամուսնուսից։ Բացի այդ, ես վճարում եմ կոմունալ վճարումներ, գումար եմ հատկացնում ամենօրյա մանր մթերային գնումների համար, չէ՞ որ դրանք ինքս եմ անում: Ամուսինս յուրաքանչյուր 8-10 օրը մեկ վճարում է մթերային սուպերմարկետներ մեր բոլոր խոշոր ուղևորությունների համար, իր վրա՝ կոշիկների և հագուստի գնում, մեքենայի սպասարկում », - կիսվում է գաղտնիքներով: փողի պլանավորումԿիևից Սոֆիա Դրոզդովկինա.

Հետևում. Բոլորը հեռացել են Գրպանի առօրյա ծախսերի փող, ուստի կա վճարման հարաբերական ազատության զգացում։ Իսկապես, շատերի համար դժվար է վերցնել և անմիջապես սկսել տալ այն ամենը, ինչ վաստակել են ընտանեկան խոզուկին։

Դեմ.Չնայած բոլոր ամենակարևոր հաշիվների վճարմանը, այն չի երաշխավորում կայունություն «վճարումից մինչև վճարում»: Ի վերջո, ընտանիքի յուրաքանչյուր անդամ նույնպես պետք է ծրագրի անձնական ծախսերը վճարումներից հետո մնացած գումարից։ Բացի այդ, դա թույլ չի տալիս վերահսկել ամբողջը դրամական հոսքընտանիքում։ Ոչ մի ապահովագրություն ինքնաբուխ ծախսերից և գերավճարներից, օրինակ՝ նույն տաքսիի համար։

Ընտանեկան բյուջեի և անձնական փողի մասին ավելի շատ հոդվածներ կարդացեք այստեղ

• Օգտակար տեղեկատվություն պահանջով. տնային ապրանքներ անձնական ֆինանսների մասին կայքում
• Տեղեկություններ ըստ հարցման՝ Privatbank 24 անձնական ֆինանսների պորտալում
• Օգտակար տեղեկատվություն խնդրանքով. բնակարանի վարկ անձնական ֆինանսների մասին կայքում
• Տեղեկատվություն ըստ հարցման. Ուկրաինայի Սբերբանկի պաշտոնական կայք անձնական ֆինանսական պորտալում
• Տեղեկատվություն ըստ պահանջի. FUIB-ի պաշտոնական կայք անձնական ֆինանսների պորտալում
• Տեղեկատվություն ըստ հարցման. Alfa Bank Ukraine անձնական ֆինանսական պորտալում
• Ձեզ հետաքրքրող բոլոր տեղեկությունները