Ապահովագրության վճարումներ IP-ի համար. FSS-ում ձեռնարկատիրոջ կամավոր ապահովագրություն

Կամավոր ապահովագրությունՌուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամում: Ինչի համար է դա?

Անհատ ձեռնարկատերերը, իրավաբանները, նոտարները, հյուսիսի բնիկ ժողովուրդների գյուղացիական (գյուղացիական) տնային տնտեսությունների և ընտանեկան (ցեղային) համայնքների անդամներն իրավունք ունեն կամավոր կերպով իրավական հարաբերությունների մեջ մտնել պարտադիր սոցիալական ապահովագրության վերաբերյալ՝ ժամանակավոր անաշխատունակության և մայրության հետ կապված։ .

Այս դեպքում նրանք կդառնան ապահովագրված, իսկ ժամանակավոր անաշխատունակության և ծննդաբերության նպաստ ստանալու երաշխավորված իրավունք։

Ե՞րբ և ինչպե՞ս վճարել:

Ապահովագրավճարների կամավոր վճարման համար դուք պետք է ներկայացնեք տարածքային գրասենյակՌուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամի էլեկտրոնային փաստաթղթի տեսքով պետական ​​և քաղաքային ծառայությունների մեկ պորտալի միջոցով (www.gosuslugi.ru), պետական ​​և քաղաքային ծառայությունների մատուցման բազմաֆունկցիոնալ կենտրոններ, հետևյալ փաստաթղթերը.

Աշխատանքի և սոցիալական պաշտպանության նախարարության կողմից հաստատված ձևով դիմում Ռուսաստանի Դաշնությունփետրվարի 25-ի թիվ 108n (դիմումի ձևը կարելի է գտնել Հիմնադրամի մասնաճյուղի կայքում www..

Անձնագրի պատճենը.

Գրանցումն իրականացվում է 3 աշխատանքային օրվա ընթացքում։ Ապահովադրին տրվում է ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված կամովին պարտադիր սոցիալական ապահովագրությամբ իրավահարաբերությունների մեջ գտնվող անձի գրանցման մասին ծանուցում:

Ներդրումները պետք է վճարվեն ոչ ուշ, քան հայտի ներկայացման տարվա դեկտեմբերի 31-ը: Դա կարելի է անել ինչպես միանգամից, այնպես էլ մաս-մաս (ամիսը մեկ անգամ, եռամսյակը մեկ, կես տարին) Հիմնադրամի բնակության վայրում գտնվող մասնաճյուղի հաշվին ձեզ համար հարմար եղանակով՝ կանխիկ բանկում, բանկային փոխանցումով։ ընթացիկ հաշվից կամ փոստային պատվերով:

Սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամում գրանցումից դուրս գալու դեպքում ընթացիկ տարում ձեր վճարած մուծումների գումարը կվերադարձվի գրանցումից հանելու օրվան հաջորդող մեկ ամսվա ընթացքում:

Որքա՞ն վճարել:

Ապահովագրավճարների չափը որոշվում է՝ ելնելով ապահովագրական տարվա արժեքից: Ռուսաստանի Դաշնության ԱԴԾ-ին ապահովագրական վճարների չափը 2,9% է: Դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձը 2019 թվականի հունվարի 1-ից կազմում է 11,280,00 ռուբլի: 2020 թվականին նպաստներ ստանալու իրավունք ձեռք բերելու համար դուք պետք է վճարեք մինչև 2019 թվականի դեկտեմբերի 31-ը՝ 3925,44 ռուբլի:

Նպաստների չափերը

Նպաստների չափը կախված է չափից նվազագույն չափըաշխատավարձը հիվանդության սկզբի, ծննդաբերության կամ ծնողական արձակուրդի ժամանակ.

Ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստների չափը կախված է ապահովագրության ժամկետի տևողությունից.

· 8 և ավելի տարի ապահովագրական ժամկետով` միջին վաստակի 100%-ի չափով.

· 5-ից 8 տարի ապահովագրական ժամկետով` միջին վաստակի 80%-ի չափով.

· 5 տարուց պակաս ապահովագրական ժամկետով` միջին վաստակի 60%-ի չափով:

Հղիության և ծննդաբերության նպաստը ապահովագրված կնոջը վճարվում է ընդհանուր առմամբ «ծննդաբերության» արձակուրդի ամբողջ ժամանակահատվածի համար (140 օրացուցային օր՝ ծննդաբերությունից 70 օր առաջ և 70 օր հետո, բարդ ծննդաբերության դեպքում՝ 156 օր, բազմակի դեպքում։ հղիություն - 194 օր) միջին վաստակի 100% -ի չափով:

Հյուսիսի բնիկ ժողովուրդների ձեռներեցների, իրավաբանների, նոտարների, գյուղացիական (գյուղացիական) տնային տնտեսությունների և ընտանեկան (կլանային) համայնքների անդամների համար միջին աշխատավարձը վերցվում է նվազագույն աշխատավարձին հավասար՝ 2019 թվականի հունվարի 1-ից՝ 11,280,00 ռուբլի:

Բացի այդ, ապահովագրված կանայք իրավունք ունեն ստանալ.

միանվագ նպաստ՝ բժշկական հաստատություններում հաշվառված կանանց համար վաղ ժամկետներհղիություն;

երեխայի ծննդյան միանվագ նպաստ.

· Երեխայի խնամքի համար ամսական նպաստ մինչև նրա մեկուկես տարին լրանալը.

Ինչպե՞ս ստանալ նպաստ:

Գրանցման վայրում Հիմնադրամի մասնաճյուղին նպաստներ ստանալու համար անհրաժեշտ է ներկայացնել գրավոր հայտարարությունՎ ազատ ձևաշխատունակությունը վերականգնելու (հաշմանդամության որոշում) օրվանից ոչ ուշ, քան 6 ամիս, ծննդաբերության արձակուրդի ավարտը կամ երեխան հասնում է մեկուկես տարի:

Արդյո՞ք ես պետք է հաշվետվություն ներկայացնեմ Ձև 4ա-ի վերաբերյալ:

Ռուսաստանի Աշխատանքի նախարարության 04.05.2016 թիվ 213n 12.06.2016 թվականի հրամանը ուժը կորցրած ճանաչել է Ռուսաստանի Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2009 թվականի 26.10.2009 թիվ 847n «Հաշվետվության ձևը հաստատելու մասին (հաշվարկը) ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության համար կամավոր իրավահարաբերությունների մեջ մտնող անձանց կողմից, դրա ներկայացման կարգն ու ժամկետները» և Ռուսաստանի Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության փետրվարի 20-ի հրամանը. 2014 թիվ 104ն «Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամի կողմից պետական ​​ծառայության տրամադրման համար նախատեսված հաշվետվությունը (հաշվարկը) ստանալու համար վարչական կանոնակարգը հաստատելու մասին, եթե կամովին մտել է պարտադիր սոցիալական ապահովագրության գծով իրավահարաբերություններ. ժամանակավոր անաշխատունակության և մայրության հետ կապված (Ռուսաստանի Դաշնության 4a-FSS ձև):

Հաշվի առնելով վերը նշվածը, 2016 թվականից Ռուսաստանի Դաշնության FSS-ի Ձև-4ա-ի համաձայն հաշվետվություն (Հաշվարկ) ներկայացնել չի պահանջվում:

Ապահովագրավճարների վճարման պայմանները

UFK-ի ստացող Արխանգելսկի մարզում և Նենեցյան ինքնավար օկրուգում (պետական ​​հաստատություն - Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամի Արխանգելսկի տարածաշրջանային մասնաճյուղ)

Շահառուի հաշիվ 40101810500000010003

Ստացողի TIN 2901026142

Ստացողի անցակետ 290101001

Շահառուի բանկի մասնաճյուղ Արխանգելսկ Արխանգելսկ

Շահառուի բանկի BIC 041117001

OKTMO 11701000 (Արխանգելսկ)

KBK 393 117 06020 07 6000 180

Վճարման նպատակով նշել «կամավոր ապահովագրության ապահովագրավճարների վճարում».

Խնդրում ենք ուշադիր լրացնել բոլորը Բանկի մանրամասներըվճարման հանձնարարականներ արձակելիս.

Վճարման հանձնարարականի լրացման նմուշ

բառերով

Երեք հազար ինը հարյուր քսանհինգ ռուբլի քառասունչորս կոպեկ

Վճարող

Վճարողի բանկ

Արխանգելսկի մասնաճյուղ Արխանգելսկ

վճարողի բանկը

TIN 2901026142

Փոխանցման տուփ 290101001

40101810500000010003

UFK Արխանգելսկի շրջանի և Նենեցյան ինքնավար օկրուգի համար (պետական ​​հաստատություն - Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամի Արխանգելսկի շրջանային մասնաճյուղ)

Վճարման ժամկետը.

օխրա. տախտակներ.

Ստացող

Ռես. դաշտ

39311706020076000180

Կամավոր ապահովագրության ապահովագրավճարների վճարում 2019թ. Թիվ ______________

Վճարման նպատակը

Բանկի ստորագրությունները

Պաշտոնապես աշխատող բոլոր քաղաքացիները, պետությունը պարտավոր է երեխաների համար վճարումներ տրամադրել «Երեխա ունեցող քաղաքացիներին պետական ​​նպաստների մասին» դաշնային օրենքով: Վճարումները կատարվում են պարտադիր սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամների հաշվին։

Իսկ ի՞նչ կասեք անհատ ձեռնարկատիրոջ, նոտարի և ինքնազբաղված հղիների որոշ այլ կատեգորիաների մասին։ Ո՞վ է նրանց վճարելու հրամանագիրը և երեխաներին վճարումներ կատարելու:

Այդ նպատակների համար կա կամավոր հասարակական Ապահովագրություն.

Ինչպե՞ս կարող է անհատ ձեռնարկատերը դիմել կամավոր ապահովագրության համար:

Անհատ ձեռնարկատերը կնքում է կամավոր ապահովագրության պայմանագիր, այնուհետև նա կկարողանա պետությունից կանխիկ վճարումներ ստանալ FSS-ից (Սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամ), երբ տեղի է ունենում ժամանակավոր անաշխատունակության դեպք, երբ գալիս է մայրության արձակուրդի ժամանակը և երբ երեխան ծնվում է: պետք է ծնվի.

Անհատ ձեռնարկատերերի համար արտոնությունների տեսակները

Նման համաձայնագրի համաձայն՝ ԻՊ-ն տարեկան նվազեցնում է ապահովագրավճարներև երբ գա մայրության և երեխայի այլ նպաստներ ստանալու ժամանակը, հղի անհատ ձեռներեցը կդիմի նպաստների համար.

• հղիության և ծննդաբերության համար և միանվագ վճարումհղիության վաղ փուլում նախածննդյան կլինիկայում գրանցվելիս.
• երեխայի ծննդյան միանվագ նպաստի համար.
• մինչև 1,5 տարեկան երեխայի խնամքի ամսական նպաստի համար.

Կամավոր ապահովագրություն ԱԴԾ-ում. Ինչի համար է դա? Ինքնազբաղվածներից ովքե՞ր կունենան նպաստներ ստանալու իրավունք:

Իրավական հարաբերությունների սուբյեկտներն են հիմնականում բազմաթիվ անհատ ձեռնարկատերեր, ինչպես նաև նոտարներ և իրավաբաններ, ֆերմերներ (գյուղացիական տնտեսությունների անդամներ) և մեր երկրի հյուսիսի բնիկ ժողովուրդների ցեղային համայնքները: Կամավոր սոցիալական ապահովագրության մասին պայմանագիր կնքելով՝ նրանք ձեռք են բերում պարտադիր սոցիալական ապահովագրության իրավունք ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված։ Այս իրավունքը նախատեսված է 2006 թվականի դեկտեմբերի 29-ի «Ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության մասին» Դաշնային օրենքի 2-րդ հոդվածի 3-րդ մասով: Կարևոր պայմաննման պայմանագիրը իրենց համար ապահովագրավճարների վճարումն է:

Ինչպե՞ս կարող է անհատ ձեռներեցը ստանալ ծննդաբերության արձակուրդ:

Յուրաքանչյուր սկսնակ անհատ ձեռներեց պետք է իմանա, որ առանց կամավոր սոցիալական ապահովագրության մասին պայմանագիր կնքելու, անհատ ձեռներեցը չի կարող հույս դնել մայրության վրա. սոցիալական վճարումներև վճարովի ծնողական արձակուրդ: Իսկ ծննդաբերության արձակուրդ ստանալու համար անհատ ձեռներեցը պետք է կամավոր մտնի պարտադիր սոցիալական ապահովագրության համակարգ՝ անձամբ դիմելով ԱԴԾ։ Այս կարգը սահմանվում է Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 02.10.2009 թ. թիվ 790 որոշմամբ:

Անհատ ձեռնարկատերը դիմում է ներկայացնում ԱԴԾ տարածքային մարմին. Ապահովագրվածի գրանցումը կատարվում է 5 օրվա ընթացքում։

Ապահովագրողին դիմելու համար ձեզ հարկավոր է.

• IP գրանցման վկայագիր;
• անձնագիր;
• լիցենզիա (նոտարի համար);
• վկայական (փաստաբանների համար).

Ինչպե՞ս են IP ապահովագրական պրեմիաները վճարվում FSS-ին 2017 թվականին:

ԱԴԾ-ում ներկայացվում է 2017թ էլեկտրոնային փաստաթուղթ(մեկ պատուհանի միջոցով, MFC-ում, ծառայության «իմ փաստաթղթերը» կամ պետական ​​և քաղաքային ծառայությունների մեկ պորտալի միջոցով, որը գտնվում է հղման վրա՝ www.gosuslugi.ru

Ապահովադիրը գրանցման մասին ծանուցում է ստանում 5 օր հետո:

Մուծումները վճարվում են ոչ ուշ, քան 31.12. տարին, երբ գրվել է կամավոր ապահովագրության դիմումը. Դուք կարող եք վճարել ինչպես միաժամանակ, այնպես էլ մաս-մաս՝ ամսական, եռամսյակային կամ վեց ամիսը մեկ անգամ FSS-ի ընթացիկ հաշվին:

Որքա՞ն վճարել պայմանագրով FSS- ում:

Ապահովագրավճարների չափը կախված է ապահովագրական տարվա արժեքից: Ռուսաստանի Դաշնության ԱԴԾ մուծումների դրույքաչափը սահմանվել է 2,9%: Եթե ​​նվազագույն աշխատավարձը 2016 թվականի հունվարի 1-ից 6204 ռուբլի է, ապա 2017 թվականին նպաստ ստանալու համար անհրաժեշտ է մինչև 2016 թվականի վերջ փակել 2159 ռուբլի գումարը: Բայց 2018 թվականին նպաստ ստանալու համար արժե մինչև 2017 թվականի վերջ վճարել 2610 ռուբլի։

Եթե ​​անհատ ձեռներեցը 2016 թվականի համար վճարել է մուծումների գումարի միայն մի մասը, ապա 2017 թվականին ապահովագրությունը նրա վրա հույս չի դնում։ Նրա հետ պայմանագիրը խզված է, եւ նա կզրկվի նպաստի իրավունքից։ Ըստ այդմ, նրան կվերադարձվի ապահովագրավճարների այն մասը, որը անհատ ձեռներեցը վճարել է ԱԴԾ 2016 թվականի բյուջե։

Ինչպե՞ս կազմել IP հաշվետվություն կամավոր սոցիալական ապահովագրության համար ապահովագրավճարների վճարման վերաբերյալ:

Գոյություն ունի Ռուսաստանի Դաշնության ԱԴԾ 4 ա հատուկ ձև, որը հանձնվում է պարտադիր սոցիալական ապահովագրության համակարգ կամավոր մուտք գործած անձանց կողմից: Այն պարունակում է տվյալներ կուտակված և վճարված ապահովագրավճարների, ինչպես նաև ժամանակավոր անաշխատունակության և մայրության հետ կապված ապահովագրական ծածկույթի վճարման և պարտադիր սոցիալական ապահովագրության համար կատարված ծախսերի չափերի մասին:

Զեկույցում լրացվում են բոլոր պահանջվող ցուցանիշները։ Յուրաքանչյուր սյունակ պարունակում է միայն մեկ ցուցիչ: Հաշվետվությամբ նախատեսված որևէ ցուցանիշի բացակայության դեպքում համապատասխան տողում (սյունակում) դրվում է գծիկ: Սխալները շտկելու համար անհրաժեշտ է հատել սխալ թվանշանը, մուտքագրել ճիշտ թիվը և ստորագրություն դնել ուղղման տակ՝ նշելով ուղղման ամսաթիվը։ Հաշվետվությունը ներկայացվում է ամեն տարի, ոչ ուշ, քան հաշվետու տարվան հաջորդող տարվա հունվարի 15-ը, Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամի տարածքային մարմին (այսուհետ՝ Հիմնադրամի տարածքային մարմին)՝ որպես ապահովագրող գրանցման վայրում: . Այն լրացվում է ռուբլով և կոպեկով և ստորագրվում է ժամանակավոր անաշխատունակության և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության համար կամովին իրավահարաբերությունների մեջ մտնող անձի կողմից՝ նշելով ազգանունը, անունը, հայրանունը և համարը։ կոնտակտային հեռախոս. Հաշվետվությունը ներկայացվում է երկու օրինակից: Առաջին օրինակը մնում է Հիմնադրամի տարածքային մարմնում, երկրորդը` ընդունման նշանով, վերադարձվում է ապահովագրվածին:

Ինչպե՞ս կարող եմ ստանալ մայրության նպաստ և երեխայի ամսական խնամքի նպաստ:

Եթե ​​ապահովագրական վճարները վճարվել են ԱԴԾ-ին նախորդող օրացուցային տարվա համար, որում տեղի է ունեցել ապահովագրված դեպքը, ապա հղի կինը՝ անհատ ձեռնարկատերը, կկարողանա ստանալ.

1. ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստ (ծննդաբերության արձակուրդ);
2. մայրության նպաստ;
3. հղիության վաղ փուլերում բժշկական հաստատություններում գրանցված կանանց համար միանվագ նպաստ.
4. երեխայի ծննդյան միանվագ նպաստ.
5. ամսական նպաստխնամել երեխային մինչև 1,5 տարեկան դառնալը.
6. թաղման նպաստ.

Այսպիսով, օրենքի 14-րդ հոդվածի համաձայն՝ ապահովագրված անհատ ձեռներեցը կարող է ստանալ իրեն հասանելիք բոլոր սոցիալական նպաստները, և դրանց հաշվարկը չի կարող ցածր լինել նրա միջին վաստակից, ինչպես նաև սահմանված նվազագույն աշխատավարձից: դաշնային օրենք.

1. Ինչու՞ պետք է ձեռնարկատերը կամավոր գրանցվի ԱԴԾ-ում և վճարի մուծումներ «իր համար»:

2. Ի՞նչ օգուտներ կարող է ստանալ IP-ն ԱԴԾ-ի հաշվին:

Անհատ ձեռնարկատերերը, ովքեր ունեն աշխատողներ, պարտավոր են գրանցվել որպես ապահովագրող Կենսաթոշակային հիմնադրամում, FFOMS-ում և FSS-ում և վճարել համապատասխան վճարումներ իրենց աշխատողների աշխատավարձից: Ինչ վերաբերում է «իրենց համար» մուծումներին, ապա նրանց ձեռնարկատերերը պետք է վճարեն՝ անկախ նրանից՝ աշխատող ունեն, թե ոչ։ Միևնույն ժամանակ, անհատ ձեռնարկատերերը պետք է մուծումներ կատարեն, իսկ սոցիալական ապահովագրության վճարները կամավոր են։ Ինչո՞ւ են ձեռնարկատերերը սեփական նախաձեռնությամբ մուծումներ կատարում Սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամին, եթե օրենքը թույլ է տալիս դա չանել։ Պատասխանը պարզ է՝ իրավասու լինել սոցիալական նպաստներ, ինչպես օրինակ՝ ժամանակավոր անաշխատունակության, հղիության և ծննդաբերության նպաստը, երեխայի խնամքը: Կարդացեք այս հոդվածը՝ իմանալու համար, թե ինչպես հաշվարկել անհատ ձեռնարկատերերի ներդրումները FSS-ին, որոշել վճարվող նպաստների չափը և որքանով է շահավետ ձեռնարկատերերի համար վճարումներ կատարել FSS-ին կամավոր:

Ձեռնարկատիրոջ և FSS-ի միջև փոխգործակցության սխեման հետևյալն է.

1. Գրանցումը FSS-ում որպես ապահովագրող
2. Ապահովագրավճարների վճարում, հաշվետվությունների ներկայացում
3. Դիմելով ԱԴԾ՝ առաջանալու դեպքում նպաստներ նշանակելու համար ապահովագրված իրադարձություն.

Հաջորդը, մենք մանրամասնորեն կանդրադառնանք այս կետերից յուրաքանչյուրին: Կրկին, այս հոդվածը վերաբերում է ձեռնարկատերերի կամավոր մուտքը իրավահարաբերությունների մեջ պարտադիր սոցիալական ապահովագրության վերաբերյալժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված՝ անկախ առկայությունից աշխատողներ. Անհատ ձեռնարկատերերի հարաբերությունները ԱԴԾ-ի հետ աշխատողների համար վճարումներ կատարելիս սույն հոդվածում չի դիտարկվում:

Անհատ ձեռնարկատիրոջ կամավոր գրանցում ԱԴԾ-ում որպես ապահովագրող

Անհատ ձեռնարկատերերը (ինչպես նաև իրավաբանները, գյուղացիական տնտեսությունների անդամները, նոտարները և մասնավոր պրակտիկայով զբաղվող այլ անձինք) ենթակա են պարտադիր սոցիալական ապահովագրության ժամանակավոր անաշխատունակության և մայրության հետ կապված միայն այն դեպքում, եթե նրանք կամովին կնքել են այս տեսակի իրավահարաբերություններ: ապահովագրության և իրենց համար վճարել ապահովագրավճարներ (թիվ 255-FZ դաշնային օրենքի 3-րդ մաս, հոդված 2): Կամավոր սոցիալական ապահովագրության հարաբերությունների մեջ մտնելու համար անհատ ձեռնարկատերը պետք է գրանցվի որպես ապահովագրող: Այս նպատակով ձեռնարկատերը բնակության վայրում ԱԴԾ տարածքային մարմին է ներկայացնում հետևյալ փաստաթղթերը.(Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2009 թվականի դեկտեմբերի 7-ի թիվ 959n հրամանով հաստատված Գրանցման կարգի 4-րդ, 6-րդ հոդվածները).

• Հայտարարություն

• Պատճենները (բնօրինակները FSS աշխատակցին ներկայացնելով).
  • անձնագրեր;
  • գրանցման վկայականներ հարկային մարմին(TIN);
  • վկայականներ պետական ​​գրանցումորպես IP:

Նշված փաստաթղթերը ստանալու օրվանից հինգ աշխատանքային օրվա ընթացքում ԱԴԾ մարմինը դիմում է ձեռնարկատիրոջը տալիս գրանցման համար, ենթակայության ծածկագիր, ինչպես նաև ստեղծում է գրանցման մասին ծանուցում: Ծանուցման մեկ օրինակը դիմումում (առանձին կամ փոստով) հանձնվում է անհատ ձեռնարկատիրոջը, իսկ երկրորդը մնում է հիմնադրամում:

IP ներդրումների վճարում FSS-ին «ինքներդ»

Անհատ ձեռնարկատերերը, ովքեր կամավոր գրանցվել են FSS-ում որպես ապահովագրողներ, վճարում են ապահովագրավճարներ՝ հիմնվելով ապահովագրական տարվա արժեքի վրա: Այս դեպքում վճարումների տարեկան չափը հաշվարկվում է հետևյալ բանաձևի համաձայն (թիվ 255-FZ դաշնային օրենքի 4.5-րդ հոդված).

Vz \u003d նվազագույն աշխատավարձ x T x 12, Որտեղ:

Vz - տարվա համար վճարման ենթակա վճարումների գումարը (ապահովագրական տարվա արժեքը).

Ապահովագրական վճարները ԱԴԾ-ին պետք է վճարվեն մինչև դեկտեմբերի 31-ըտարին, որի համար դրանք հաշվարկվում են. Միևնույն ժամանակ, վճարման հաճախականությունը կարևոր չէ. տարվա կտրվածքով կամ ամբողջ գումարի չափով, գլխավորն այն է, որ տարեվերջին պետք է մարվեն վճարումների ամբողջ գումարը: Մեկ այլ կարևոր կետ FSS-ին վճարվող վճարումների չափը կախված չէ այն ամսից, երբ անհատ ձեռնարկատերը գրանցվել է որպես ապահովագրված: Այսինքն, ձեռնարկատերը, ով գրանցվել է FSS-ում հունվարին, և ձեռնարկատերը, ով գրանցվել է դեկտեմբերին, պետք է վճարի նույնքան վճարումներ՝ ամբողջ տարվա համար:

FSS-ին IP ներդրումների հաշվարկման օրինակ

IP Morozova S.V. գրանցվել է ԱԴԾ-ում որպես ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության համար կամովին իրավահարաբերությունների մեջ մտնող անձ, 15.03.2015թ. Եկեք հաշվարկենք ներդրումների չափը, որը IP Մորոզովան պետք է վճարի FSS- ին 2015 թվականի համար (մինչև 12/31/2015).

Vz \u003d 5,965 x 2,9% x 12 \u003d 2,07,82 ռուբլի:

! Նշում:Քանի որ ԱԴԾ-ում անհատ ձեռնարկատիրոջ գրանցումը և «իր համար» մուծումները կատարվում են կամավոր հիմունքներով, մուծումները չվճարելու կամ թերի վճարելու դեպքում ձեռնարկատերը ինքնաբերաբար դուրս է գրվում: Միաժամանակ տույժեր և տույժեր չեն գանձվում, իսկ տարվա ընթացքում փոխանցված մուծումների գումարները (թերի չափով) հետ են վերադարձվում։

Սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամի միջոցների հաշվին անհատ ձեռնարկատերերի համար նպաստների հաշվարկ և վճարում

Նշենք, որ միայն այն անհատ ձեռնարկատերերը, ովքեր ամբողջությամբ և ժամանակին վճարել նախորդ տարվա ապահովագրավճարները(Թիվ 255-FZ դաշնային օրենքի 6-րդ կետ, հոդված 4.5): Օրինակ, 2015 թվականին տեղի ունեցած ապահովագրական իրադարձությունների համար այն ձեռնարկատերերը, ովքեր 2014 թվականի համար վճարել են ԱԴԾ «իրենց համար» վճարումներ, կկարողանան նպաստներ ստանալ:

Եւ ինչ Նպաստների տեսակները սահմանվում են IP-ի կողմիցով կամովին մտել է իրավական հարաբերություններ պարտադիր սոցիալական ապահովագրության վերաբերյալ ժամանակավոր անաշխատունակության և մայրության հետ կապված (թիվ 255-FZ օրենքի 1.4 հոդվածի 1-ին կետ).

• ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստներ;
• հղիության և ծննդաբերության նպաստներ;
• երեխայի խնամքի ամսական նպաստ;
• սոցիալական նպաստ հուղարկավորության համար.

! Նշում:Անկախ նրանից, թե անհատ ձեռներեցը գրանցված է ԱԴԾ-ում, թե ոչ, նա կարող է հույս դնել հետևյալի վրա՝ հղիության վաղ փուլերում բժշկական հաստատություններում գրանցված կանանց համար միանվագ նպաստ և ծննդաբերության միանվագ նպաստ։ երեխա. Այս նպաստները վճարվում են ֆիքսված չափով, բոլորի համար նույնը:

Ժամանակավոր անաշխատունակության, հղիության և ծննդաբերության, երեխայի խնամքի համար նպաստները հաշվարկվում են ապահովագրված անձի միջին վաստակի հիման վրա: Անհատ ձեռնարկատերերի համար, ովքեր կամավոր գրանցված են FSS-ում, այդ նպաստները հաշվարկվում են՝ ելնելով այն տարվա ընթացիկից, որում տեղի է ունեցել ապահովագրական դեպքը: Օրինակ, 2015 թվականի համար նվազագույն աշխատավարձը սահմանվել է 5965 ռուբլի: Ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստների հաշվարկի վրա ազդում է նաև աշխատանքային ստաժը, որը հաշվում է աշխատանքի տարիները. աշխատանքային պայմանագիր, կամ տարիներ, որոնց համար անհատ ձեռներեցը կամավոր վճարումներ է կատարել ԱԴԾ-ին «իր համար»:

Ժամանակավոր անաշխատունակության համար IP նպաստի հաշվարկման օրինակ

Ի.Պ. Ալեքսանդրով Ա.Ի.-ն 2014 թվականին կամավոր գրանցվել է ԱԴԾ-ում և վճարել վճարումներ: Մինչ անհատ ձեռնարկատեր գրանցվելը Ալեքսանդրովը 9 տարի աշխատել է աշխատանքային պայմանագրով։ 2015 թվականի մարտին Ալեքսանդրովը 15 օր հիվանդ էր։ Հաշվարկել ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստների չափը:

• Ընդհանուր ապահովագրության փորձ՝ 10 տարի (9 տարի աշխատանքային պայմանագրով + 1 տարի որպես անհատ ձեռնարկատեր): Հետևաբար, VNT նպաստը կհաշվարկվի միջին վաստակի 100% -ի չափով:
• Միջին օրավարձ 5965 / 31 օր * 100% = 192,42 ռուբլի
• VNT նպաստ՝ 192,42 * 15 օր = 2,886,30 ռուբլի:

Եթե ​​Ի.Պ. Ալեքսանդրովը աշխատանքային պայմանագրով աշխատանքային փորձ չունենար, ապա նրա ապահովագրական ստաժը կկազմի 1 տարի։ Այս դեպքում վճարվել է ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստ 60 տոկոսի չափով. միջին օրական եկամուտև կազմել է` 192,42 * 60% * 15 օր = 1731,78 ռուբլի:

Ավելին կարդացեք ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստների հաշվարկման կարգի մասին:

Հղիության նպաստների հաշվարկման օրինակ

ԻՊ Սնեգիրևան կամավոր գրանցվել է ԱԴԾ-ում 2014թ. 2015թ.-ին ստացվել է հղիության և ծննդաբերության հիվանդության արձակուրդ 2015թ.-ի հունվարի 18-ից մինչև 2015թ.-ի հունիսի 6-ը 140 օրով, մենք հաշվարկում ենք մայրության նպաստի չափը:

Հաշմանդամության ժամկետը հունվարի 14 օր է, հունիսի 6 օր և 4 լրիվ ամիս (փետրվար-մայիս): Նպաստը կլինի.

Երեխայի խնամքի նպաստվճարվում է միջին վաստակի 40%-ի չափով՝ մինչև 1,5 տարին լրանալը։ Այս դեպքում նպաստի չափը չի կարող պակաս լինել համապատասխան տարվա համար սահմանվածից։ Օրինակ, 2015 թվականին առաջին երեխայի խնամքի նվազագույն նպաստը կազմում է 2718,34 ռուբլի, երկրորդ և հաջորդ երեխաների համար՝ 5436,67 ռուբլի: Այսպիսով, FSS-ում կամավոր գրանցված ձեռնարկատերը երաշխավորված է ստանալու համար նվազագույն գումարներերեխայի խնամքի նպաստ.

Նպաստների չափերը, որոնք կարող է պահանջել անհատ ձեռներեցը, փոքր են, քանի որ դրանք հաշվարկվում են նվազագույն աշխատավարձից։ Այնուամենայնիվ, եթե այս գումարները համեմատենք FSS-ին վճարվող վճարումների չափի հետ, Ակնհայտ են դառնում FSS-ում կամավոր գրանցման և «իր համար» վճարումներ կատարելու առավելությունները:

ԱԴԾ-ից ժամանակավոր անաշխատունակության, հղիության և ծննդաբերության կամ երեխայի խնամքի համար նպաստներ ստանալու համար անհատ ձեռներեցը պետք է համապատասխան դիմումով դիմի ԱԴԾ մարմնին, որտեղ նա գրանցված է որպես ապահովագրող: Դիմումը կազմվում է ցանկացած ձևով, դրան կցվում են օժանդակ փաստաթղթերի պատճենները (ժամանակավոր անաշխատունակության վկայական, հղիության վաղ փուլերում գրանցման վկայական, երեխայի ծննդյան վկայական):

! Նշում:Դուք կարող եք դիմել FSS-ին որոշակի ժամկետում նպաստներ ստանալու համար: Ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստի համար դիմելու առավելագույն ժամկետը վեց ամիս է աշխատունակության վերականգնման օրվանից (հաշմանդամության որոշման), հղիության և ծննդաբերության նպաստների համար՝ հիվանդության արձակուրդի ավարտից վեց ամիս, երեխայի խնամքի նպաստների համար՝ վեց ամիս հետո։ այն օրը, երբ երեխան հասնում է մեկուկես տարեկան:

IP-ի հաշվետվություն FSS-ին

FSS-ում կամավոր գրանցված անհատ ձեռնարկատերերը պետք է տարեկան հաշվետվություն ներկայացնեն հիմնադրամին: Հաշվարկված և վճարված ապահովագրավճարների մասին հաշվետվությունը կազմված է 4a-FSS ձևով և բաղկացած է երկու բաժնից. առաջին բաժինը արտացոլում է տեղեկատվություն վճարված ապահովագրավճարների մասին, իսկ երկրորդը ՝ FSS-ից ստացված օգուտների չափը: Հաշվետվությունը հաշվառման վայրում ԱԴԾ մարմին է ներկայացվում մինչև հաշվետուին հաջորդող տարվա հունվարի 15-ը:

Կարծում եք, որ այս հոդվածը օգտակար և հետաքրքիր է: կիսվել գործընկերների հետ սոցիալական ցանցերում:

Մնացած հարցերը - հարցրեք նրանց հոդվածի մեկնաբանություններում:

Yandex_partner_id = 143121; yandex_site_bg_color = «FFFFFF»; yandex_stat_id = 2; yandex_ad_format = «ուղիղ»; yandex_font_size = 1; yandex_direct_type = «ուղղահայաց»; yandex_direct_border_type = «բլոկ»; yandex_direct_limit = 2; yandex_direct_title_font_size = 3; yandex_direct_links_underline = կեղծ; yandex_direct_border_color = «CCCCCC»; yandex_direct_title_color = "000080"; yandex_direct_url_color = "000000"; yandex_direct_text_color = "000000"; yandex_direct_hover_color = "000000"; yandex_direct_favicon = ճշմարիտ; yandex_no_sitelinks = ճշմարիտ; document.write(" ");

Նորմատիվ հիմք

1. «Ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության մասին» 2006 թվականի դեկտեմբերի 29-ի թիվ 255-FZ դաշնային օրենքը.
2. Ռուսաստանի Դաշնության Առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության 2009 թվականի դեկտեմբերի 7-ի թիվ 959ն «Ապահովադիրների և ապահովադիրներին հավասարեցված անձանց գրանցման և գրանցումից հանելու կարգի մասին» հրամանը:
3. Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 2009 թվականի հոկտեմբերի 2-ի թիվ 790 որոշումը «Ժամանակավոր անաշխատունակության և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության համար կամավոր իրավահարաբերությունների մեջ մտնող անձանց կողմից ապահովագրավճարներ վճարելու կարգի մասին»

Ինչպես ծանոթանալ այս փաստաթղթերի պաշտոնական տեքստերին, պարզեք բաժնում

Քիչ անհատ ձեռներեցներ կամավոր վճարումներ են կատարում FSS-ին, որպեսզի համապատասխանեն վճարովի հիվանդության արձակուրդի կամ ծննդաբերության արձակուրդի: Շատերը կարծում են, որ դա թանկ է և հարվածելու է IP-ի բյուջեին։

Մինչդեռ ԱԴԾ մուծումների համար վճարումների չափը բավականին փոքր է։

Ի՞նչ պետք է անեմ՝ 2019 թվականին վճարովի հիվանդության կամ ծննդաբերության արձակուրդ ստանալու համար:

Դա անելու համար դուք պետք է կամավոր վճարումներ կատարեք FSS-ին «ինքներդ ձեզ համար» մինչև 2018 թվականի դեկտեմբերի 31-ը: Եթե ​​վճարումը կատարվի 2018 թվականի դեկտեմբերի 31-ից ուշ, ապա վերոնշյալ ապահովագրական դեպքերի համար վճարումները 2019 թվականին չեն գործի: Հատուկ ուշադրություն դարձրեք դրան:

Որքա՞ն վճարել:

2006 թվականի դեկտեմբերի 29-ի «Ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության մասին» Դաշնային օրենքը թիվ 255-FZ-ում ասվում է.

2. Ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության գծով կամավոր իրավահարաբերությունների մեջ մտնող անձինք ապահովագրավճարներ են վճարում Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամին` ելնելով ապահովագրական տարվա արժեքից` սահմանված համաձայն. Սույն հոդվածի 3-րդ մաս:

3. Ապահովագրական տարվա արժեքը որոշվում է որպես սկզբում դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի արտադրյալ ֆիսկալ տարիորոնց համար վճարվում են ապահովագրավճարներ, և 425-րդ հոդվածի 2-րդ կետի 2-րդ ենթակետով սահմանված ապահովագրավճարների դրույքաչափը. հարկային կոդըՌուսաստանի Դաշնությունը Ռուսաստանի Դաշնության սոցիալական ապահովագրության հիմնադրամին ապահովագրական վճարների մասով աճել է 12 անգամ:

Այսպիսով, 2018 թվականին ԱԴԾ-ին անհրաժեշտ է կամավոր վճարումներ կատարել՝

Նվազագույն աշխատավարձ * 2.9% * 12 ամիս

9489 * 2,9% * 12 \u003d 3302 ռուբլի: 17 կոպ.

Վերջնաժամկետ

Մինչև 2018 թվականի դեկտեմբերի 31-ը։ Հակառակ դեպքում FSS-ի և IP-ի միջև հարաբերությունները կհամարվեն դադարեցված:

Արդյո՞ք ես պետք է որևէ հաշվետվություն ներկայացնեմ ԱԴԾ-ին անհատ ձեռներեցների կամավոր ներդրումների մասին:

Ոչ, հաշվետվություն չի տրամադրվում: Բայց միայն կողմից կամավոր ներդրումներ IP «ինքս ինձ համար».

Պաշտոնապես աշխատող բոլոր քաղաքացիներին պետությունը, ի դեմս ԱԴԾ-ի, վճարում է նպաստներ ժամանակավոր անաշխատունակության և մայրության հետ կապված: Եվ ինչպես լինել անհատ ձեռնարկատերեր? Նրանք ունեն կամավոր սոցիալական ապահովագրություն։

Ով կարող է դառնալ կամավոր

Անհատ ձեռնարկատերերը, իրավաբանները, նոտարները, հյուսիսի բնիկ ժողովուրդների գյուղացիական տնտեսությունների և ընտանեկան (ցեղային) համայնքների անդամները, ինչպես նաև օրենքով սահմանված կարգով մասնավոր պրակտիկայով զբաղվող այլ անձինք իրավունք ունեն կամավոր մտնել օրինական Պարտադիր սոցիալական ապահովագրության հետ կապված հարաբերությունները.

Այսպիսով, նրանք դառնում են ապահովագրված քաղաքացիներ, և ստանալու երաշխավորված իրավունք ունեն հետեւյալ տեսակները FSS-ի առավելությունները.

• ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստ;
• մայրության նպաստ;
• հղիության վաղ փուլերում բժշկական հաստատություններում գրանցված կանանց համար միանվագ նպաստ.
• երեխայի ծննդյան միանվագ նպաստ.
• Երեխայի խնամքի համար ամսական նպաստ մինչև 1,5 տարեկան դառնալը.
• թաղման նպաստ.

Ինչպես դառնալ կամավոր

Որպես ապահովագրող գրանցվելու համար ԱԴԾ մասնաճյուղ պետք է ներկայացնեք հետևյալ փաստաթղթերը.
- հայտարարություն;
- անձը հաստատող փաստաթղթի պատճենը.

Դուք կարող եք փաստաթղթեր ներկայացնել անձամբ, փոստով, էլեկտրոնային ձևով հանրային ծառայությունների պորտալի միջոցով, ինչպես նաև MFC-ում:
Այս փաստաթղթերը ստանալու օրվանից երեք աշխատանքային օրվա ընթացքում ԱԴԾ-ն դիմում քաղաքացուն տալիս է գրանցման համար, ենթակայության ծածկագիր, ինչպես նաև առաջացնում է գրանցման մասին ծանուցում: Ծանուցման պատճենը տրամադրվում է դիմումում նշված կարգով (անձամբ կամ փոստով):

Անհատ ձեռնարկատերը, կամավոր գրանցվելով FSS-ում, իրավունք է ստանում ստանալ ապահովագրական ծածկույթ, պայմանով, որ նա վճարում է ապահովագրավճարներ այն օրացուցային տարվան նախորդող օրացուցային տարվա համար, որում տեղի է ունեցել ապահովագրված դեպքը:

Երբ և ինչպես վճարել

Ժամանակավոր անաշխատունակության դեպքում և մայրության հետ կապված պարտադիր սոցիալական ապահովագրության համար կամավոր իրավահարաբերությունների մեջ մտնող անձանց կողմից ապահովագրավճարներ վճարելու կանոնները հաստատվել են Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության 02.10.09 թիվ 790 որոշմամբ:

Ապահովագրավճարները պետք է վճարվեն ոչ ուշ, քան դիմումի ներկայացման տարվա դեկտեմբերի 31-ը: Դա կարելի է անել ինչպես միաժամանակ, այնպես էլ մաս-մաս (ամիսը մեկ, եռամսյակ, վեց ամիսը մեկ) FSS մասնաճյուղի հաշվին հարմար ձևով. կամ փոստային պատվերով։

Որքա՞ն վճարել

Ապահովագրավճարների չափը որոշվում է ապահովագրական տարվա արժեքի հիման վրա և հավասար է դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի արտադրյալին: ֆինանսական տարվա սկզբին, որի դիմաց վճարվում են ապահովագրավճարներ, իսկ ապահովագրավճարների դրույքաչափը (2.9%), աճել է 12 անգամ։

Այսպիսով, 2018 թվականի ապահովագրական տարվա արժեքը կազմում է 3302,17 ռուբլի: (9489.00×2.9% x 12):

2019 թվականին նպաստներ ստանալու իրավունք ձեռք բերելու համար ապահովագրողների վերը նշված կատեգորիան մինչև 2018 թվականի դեկտեմբերի 31-ը պետք է վճարի 3302,17 ռուբլի գումար:

Որքան ստանալ

Թիվ 255-FZ օրենքի 14-րդ հոդվածի 2.1-րդ կետի համաձայն, այն անձինք, ովքեր կամովին մտել են իրավահարաբերություններ. միջին եկամուտ, որի հիման վրա հաշվարկվում են նպաստները, վերցվում է ապահովագրական դեպքի օրը սահմանված նվազագույն աշխատավարձի չափով:

Համաձայն Կառավարության 15.06.07թ. թիվ 375 որոշմամբ հաստատված կանոնակարգի 15-րդ կետի 4-րդ կետի՝ անհատ ձեռնարկատերերի համար. միջին օրական աշխատավարձՆպաստների հաշվարկման համար որոշվում է ապահովագրական դեպքի օրը սահմանված նվազագույն աշխատավարձը բաժանելով յուրաքանչյուր օրացուցային ամսվա օրացուցային օրերի թվի վրա, որոնցում հաշվի է առնվում ապահովագրական դեպքը:

Հաշվարկենք, թե հղիության և ծննդաբերության ինչպիսի նպաստ է ստանալու ԱԴԾ-ից 2018 թվականին կամավոր իրավահարաբերության մեջ մտած կին անհատ ձեռներեցը 2019թ.

Ենթադրենք, կին է տրվում հիվանդության արձակուրդ 04.02.2019-ից մինչև 23.06.2019 ժամանակահատվածի համար 140 օր, իսկ նվազագույն աշխատավարձը 04.02.2019-ի դրությամբ կազմում է 11,163,00 ռուբլի:

	Ամսվա օրացուցային օրեր	Վճարման ենթակա օրեր	Միջին օրական եկամուտ	Նպաստի չափը
2019 թվականի փետրվար
2019 թվականի ապրիլ

Այսպիսով, 2018 թվականի դեկտեմբերին վճարելով 3,302,17 ռուբլի, արդեն 2019 թվականի փետրվարին, հղի գործարար կինը FSS-ից կստանա 52,014,50 ռուբլի: Օգուտն այնտեղ է։

Նշենք, որ ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստի դեպքում հաշվի է առնվելու նաեւ ապահովագրված անձի ստաժը։

Այն անհատ ձեռնարկատերերը, ովքեր արդեն իսկ կնքել են կամավոր իրավահարաբերություններ և 2017 թվականին մուծում կատարել, կարող են իրենց նպաստի չափը հաշվարկել 2018թ.